量子領導：用一杯咖啡的時間建立與部屬的共鳴與連結

身為主管，我們都希望成為高效領導者!
但與夥伴互動建立關係, 卻是一項長期計畫，無法速效。
面對動盪的環境，我們都必須快速讓自己的團隊與組織穩定!
量子領導,給您躍升的領導方式。
引領您成為帶人帶心的高績效領導者。
在人際導向與球隊文化中取得平衡。

量子領導，
透過自我洞察／領悟／使命／落實來提升原有領導的效能
意識決定客觀的存在，而一切都有可能，都是無限

#參加者有機會獲得 OMO線上線下混成 咖啡體驗
(將從報名者中抽出幸運獲獎者)