안녕하십니까?
부산지역사회서비스는 매년 실시되고 있는 보건복지부 성과평가 결과 우수한 성적을 거두고 있습니다. 이는 제공기관 및 제공인력이 부산시민에게 고품질의 서비스를 제공하기 위해 부단한 노력을 하고 있기 때문이라고 생각됩니다. 다시 한 번 감사의 말씀을 전해드리며, 본 지역사회서비스 제공인력 직무만족도 조사를 통해 제공인력이 서비스 제공 시 어려운 점을 파악하고 개선방안을 마련하고자 합니다. 이에 성실한 응답 부탁드립니다.
※ 2022년 직무만족도 조사 항목 : 직무만족도(인간관계, 직무전반, 급여 및 복리후생, 전문성 향상 노력), 근무형태, 교육 및 훈련체계, 일 가정 양립, 이직의도, 인적사항, 급여수준, 참여동기
※ 2021년 제공인력 직무만족도 조사 결과
총 평균 4.06점(인간관계 4.7점, 직무전반 3.7점, 급여및 복리후생 3.4점, 전문성 향상 노력 4.5점)으로 내적동기에 해당하는 전문성 향상 노력 만족이 가장 높게, 외적동기에 해당하는 급여 및 복리후생 만족은 가장 낮게 나타남
문의 : 부산지역사회서비스지원단 손승연
(☏ 051-714-2014 E-mail:
ssbn07@hanmail.net)