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小樽市女性のジョブリターン制度 企業アンケート
導入している又は検討している企業様はアンケートにご協力ください。後日ホームページの掲載に向けてご連絡させていただきます。
※本サイトへの掲載は本社が小樽市内にあり、再雇用を制度化している企業様が対象となります。
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小樽市内に本社がある企業に限ります。
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U R L
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社員数
男性、女性それぞれの社員数をご記入ください。
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福利厚生
完備している項目にチェックしてください。
社会保険
雇用保険
退職金制度
住宅手当
家族手当
健康診断
自己啓発
Other:
企業の特徴
自社の強みなどをご記入ください。
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2021年度採用実績(人数)
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2022年度採用予定(予定人数)
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女性に向けた職場環境のアピールポイント
育休取得実績あり
土日休み
託児施設あり
時短勤務可
残業なし
Other:
再雇用制度
定年後の再雇用は除きます。専用サイトへの掲載は再雇用を制度化している企業が対象です。
完備している
検討中
Clear selection
再雇用の社内規定
完備している
完備していないが検討中
Clear selection
再雇用制度を導入した背景や導入に向けて気になる点など、制度のない企業の方もご自由にご記入ください。
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復職を考えている方へメッセージをお願いします。
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