Уважаемые работодатели!

JavaScript isn't enabled in your browser, so this file can't be opened. Enable and reload.

Мы просим Вас ответить на вопросы анкеты, цель которой - выяснить Вашу оценку удовлетворённости качеством подготовки выпускников Ставропольского государственного медицинского университета. Ваши искрение ответы помогут повысить эффективность организации образовательного процесса в университете . Заранее благодарим за помощь

1. Как изменилось за последние 5-7 лет качество подготовки выпускников СтГМУ? *

Значительно улучшилось

Скорее улучшилось, но незначительно

Не заметили изменений

Скорее ухудшилось, но не значительно

Значительно ухудшилось

Затрудняюсь ответить

2. Доверяете ли Вы диплому и оценкам, получаемым выпускниками СтГМУ? *

Да, вполне

Не вполне, но обычно те, кто хорошо учился - также хорошо и работают

Совершенно нет зависимости между оценками, полученными в вузе и качеством работы сотрудника в учреждении здравоохранения

3. Укажите, пожалуйста, какой процент составляет доля выпускников СтГМУ (различных годов выпуска и различного возраста), работающих в Вашем учреждении на постоянной основе? *

Менее 20%

От 20% до 40%

От 40% до 60%

От 60% до 60%

Более 80%

4. Оцените деятельность Ставропольского государственного медицинского университета по 5-балльной шкале (где «5»-это максимальная положительная оценка, а «1» - минимальная отрицательная оценка). Дайте один ответ по строке *

4.1. Уровень престижа университета в целом

4.2. Доступность руководства и администрации

4.3. Информационная открытость

4.4. Гарантии выполнения договорных обязательств

5. Оцените, пожалуйста, по 5-балльной шкале (где «5»-это максимальная положительная оценка, а «1» - минимальная отрицательная оценка) уровень профессиональных компетенций работающих выпускников Ставропольского государственного медицинского университета. *

5.1. Уровень профессиональной общетеоретической подготовки

5.2. Уровень развития практических умений и навыков

5.3. Способность работать в коллективе, команде

5.4. Уровень культуры общения с коллегами и пациентами

5.5. Нацеленность на карьерный рост и профессиональное развитие

5.6. Готовность и способность к дальнейшему обучению и самообразованию

5.7. Уровень развития информационной культуры, навыки работы на компьютере

6. Планируете ли Вы развивать деловые связи и сотрудничать со Ставропольским государственным медицинским университетом? *

Да, в области организации производственной практики студентов на базе организации

Да, за счет участия своих сотрудников в образовательном процессе

Да, за счет участия в работе государственной аттестационной комиссии

Да, на основе целевой подготовки специалистов для организации

Трудоустройство выпускников СтГМУ

Required

7. Какие знания, умения важны именно для Вас (работодателя, руководителя) при приеме на работу выпускника СтГМУ? (отметьте одну цифру по каждой строке) (где «1»- совершенно не важно, «2» - желательно, но не обязательно, "3" - важно, "4" - очень важно, основной критерий служебного соответствия) *

7.1. Уровень профессиональной общетеоретической подготовки

7.2. Уровень развития практических умений и навыков

7.3. Способность работать в коллективе, команде

7.4. Уровень культуры общения с коллегами и пациентами

7.5. Нацеленность на карьерный рост и профессиональное развитие

7.6. Готовность и способность к дальнейшему обучению и самообразованию

7.7. Уровень развития информационной культуры, навыки работы на компьютере

8. Будем признательны Вам за предложения по совершенствованию деятельности нашего университета:

9. Укажите наименование учреждения здравоохранения, в котором Вы работаете

10. Укажите занимаемую Вами должность

Submit

Clear form

Never submit passwords through Google Forms.

This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy

Forms