Fortbildung ist nicht gleich Fortbildung: Neben gesetzlich vorgeschriebenen Schulungen gibt es eine Reihe weiterer Maßnahmen, die in deutschen Unternehmen ganz unterschiedlich eingesetzt werden. Uns interessiert in dieser Umfrage, wie Sie über die gesetzlichen Fortbildungen hinaus dafür sorgen, dass Ihre Mitarbeiter*innen fachlich, aber vor allen Dingen auch im Hinblick auf Führungsverhalten, Teamkompetenz oder Persönlichkeitsentwicklung immer up to date bleiben.

Ganz herzlichen Dank dafür, dass Sie sich ein paar Minuten Zeit für diese Umfrage nehmen. Alle Teilnehmer*innen erhalten die Auswertung selbstverständlich zugesendet. Und unter allen Einsender*innen verlosen wir darüber hinaus zwei 60-minütige Sparrings zu einem Führungskräfte- oder Teamentwicklungsthema Ihrer Wahl. #nieohnedeinteam