Olá, eu me chamo Mano Marques.
Estou fazendo um TCC para o curso de Experiências Digitais da PUCRS. Entre os temas gerais disponibilizados pela universidade, no qual eu escolhi, está Diversidade e Inclusão.
Dentro desse tema eu resolvi falar sobre racismo e a importância da inclusão de pessoas negras em serviços financeiros, assim como a necessidade de aumentar a representatividade dessas pessoas no mercado de trabalho, no empreendedorismo, disponibilização de crédito, e claro, no controle das suas próprias finanças.
Portanto, diante desse tema e do foco do curso que são as experiências digitais, eu preciso entender se as ações da Nubank estão sendo eficientes e acessíveis para todas as pessoas, principalmente por ser uma empresa 100% digital e na maioria das vezes o cliente depende das boas experiências digitais para utilizar corretamente os serviços. É importante para mim, entender se as experiências digitais da Nubank estão sendo desenvolvidas pensando também em pessoas negras e todas as barreiras que foram construídas pelo racismo estrutural.
A Nubank diz que o seu propósito é devolver o controle financeiro para as pessoas, então, preciso entender se os seus clientes estão conseguindo experimentar isso.
De um modo geral e resumido, gostaria de entender se os seus clientes estão se sentindo inclusos, principalmente pessoas negras que por décadas encontram dificuldades em sistemas financeiros terrivelmente dominado por pessoas brancas.
Obs: para fins de análise de dados e mensurações, é importante que a pesquisa seja respondida por pessoas de todas as raças, cores e gêneros. É uma pesquisa para todos!
Outra observação, é lhe deixar ciente que eu entendo que diversidade e inclusão vai muito além de raças, mas como delimitação de tema, o trabalho será focado nessa causa. As outras causas serão mencionadas e explicadas, porém não aprofundadas no estudo.
Agradeço muito sua colaboração, desde já!
**As informações individuais não serão compartilhadas com ninguém.