Министерският съвет прие Постановление за изплащане на компенсации за запазване на заетостта в засегнатите от извънредното положение предприятия.

Предвижда се работодателите, които са спрели напълно или частично работа, или са в режим на намалено работно време, и вследствие на кризата са с над 20% спад в оборота (м. март 2020 г. спрямо м. март 2019 г.), да могат да кандидатстват за държавна субсидия в размер на 60% от брутното трудово възнаграждение на заетите. Останалите 40%, както и 100% от осигурителните вноски са за сметка на работодателя, който има ангажимент да запази заетостта на субсидираните работници за периода на субсидията.

Вижте повече по темата на адрес https://www.bia-bg.com/news/view/26822/, както и на сайта на Агенцията по заетостта - https://www.az.government.bg/pages/izplashtane-na-kompensacii-za-zapazwane-na-zaetostta/.
Очаква се публикуване на Постановлението в Държавен вестник - https://dv.parliament.bg/DVWeb/index.faces.

С настоящия въпросник целим да установим доколко Постановлението е приложимо, каква част от фирмите са склонни да се възползват от предоставената възможност и какви допълнителни мерки по отношение на персонала планират като противодействие на кризата.