Circonstances particulières // Extra consideration
Il est important de reconnaître que pour des raisons diverses et variées, certaines personnes n'auront pas eu les mêmes occasions que d'autres de perfectionner leurs capacités en tant qu'officiel·le·s. Parfois, parce qu'elles vivent à un endroit reculé, où il y a peu de derby, mais parfois à cause d'une oppression systémique. Il peut s'agir d'une question de genre, de race, de santé... Quoi que ce soit, si vous avez l'impression que cela vous a mis des bâtons dans les roues, n'hésitez pas à en parler ici et nous le prendrons en compte. Cette information ne sera pas divulguée (seul·e·s les TH et peut-être les CH seront au courant, et toutes vos informations personnelles seront effacées après le tournoi). Comment crée-t-on des équipes arbitrales inclusives ? Une très grande attention est portée aux capacités de chacun·e, mais sont également prises en compte la complémentarité des officiel·le·s entre elles/eux/elleux et leur capacité à travailler ensemble et à s'aider à progresser mutuellement. Ce travail se fait dans une optique de cohérence et de solidité des équipes d'officiel·le·s sur cet événement, mais en prenant également en compte l'impact au-delà de cet événement-ci.
It is important to acknowledge that for a variety of reasons, sometimes people have missed opportunities in honing their officiating skills. Sometimes it is just because of living in a Roller Derby-remote location, sometimes it is because of some type of systemic oppression. This could be because you are not male, this could be because you are a person of colour, this could be because of mental health problems ... Whatever it is, if you feel like it has been holding you back in your officiating career, feel free to list it here and extra consideration will be given to your application. This information will be dealt with discretely (only the TH and maybe the CH will be aware of what is shared here, and all personal information is deleted when the tournament is over). For those who wonder how creating inclusive crews works: There will always be a high focus on an individual's skills, but it's also important to look at how they complement other officials, how they support growth for all crew members including themselves, and to ensure sustainability in officiating beyond this single event.