Intériorité & Changements - intention d'inscription pour les prochains stages  
Face aux évolutions de notre société, toujours plus rapides et complexes, nous avons la conviction que le monde a besoin de femmes et d'hommes qui se connaissent et savent développer la confiance en soi, en l’autre, en la Vie.

Nous sommes plus de 500 acteurs et actrices de changements (entrepreneur·es, artistes, formateurs, avocats, médecins, philosophes, journalistes, élu·es, entrepreneur·ses sociaux, coach…) à avoir vécu un séminaire de 6 jours de pratique de la Communication NonViolente animé par Thomas d’Ansembourg, dans le but de développer notre Intériorité Citoyenne.

Un moment inoubliable qui a motivé une partie d’entre nous à se regrouper bénévolement autour d’un projet commun “Intériorité & Changements” dont la raison d’être est notamment la diffusion et la pratique de la CNV.

3 à 4 séminaires sont organisés chaque année.
Ce formulaire vous permet de signifier votre intérêt afin d'être informé·e à l'ouverture des pré-inscriptions des prochains stages.

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# Plus de détails sur notre projet ici : https://www.interioritechangements.org/
# A propos de Thomas : ancien avocat, pionnier de la Communication Non Violente, accompagnant et auteur de best sellers (tels que "Cessez d'être gentil, soyez vrai").Thomas s'engage dans le développement de "l'Intériorité Citoyenne"... ou comment permettre à des citoyens engagés de mieux piloter leur propre vaisseau. http://www.thomasdansembourg.com
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à lire avant d'aller plus loin ...
NOTRE VISION
> Le monde auquel nous aspirons est composé de citoyens et citoyennes, riches de leurs singularités, qui ont le goût de se découvrir à leurs propres yeux et aux yeux des autres – avec authenticité et bienveillance. Ces personnes contribuent, chacune à leur façon, à l’éveil d’une conscience humaine qui respecte toutes les formes de vie – dans la joie d’être au monde. Elles s’efforcent de favoriser la paix sur Terre grâce à leur paix intérieure – chacune autonome et tous et toutes ensemble.

NOTRE RAISON D'ÊTRE
> Intériorité & Changements est un collectif de citoyens et citoyennes qui s’entraident pour, comme le suggérait Gandhi, être le changement qu’ils veulent voir surgir dans le monde.
> Nous nous soutenons pour incarner cette vision dans nos (inter)actions quotidiennes, afin d’inspirer autour de nous des façons d’être ensemble joyeuses et alignées, tout particulièrement au sein des acteurs et actrices de la transition sociétale.
> Nous partageons les pratiques de Communication Non-Violente, et d’autres approches de connaissance de soi, qui nourrissent nos élans et nos projets, et nous proposons des espaces-temps de reconnexion (à soi, aux autres et à la nature). En toute humilité, et dans une démarche d’apprentissage, nous souhaitons les rendre accessibles à toute personne qui en aurait en-vie.

L'INTERIORITÉ CITOYENNE ?
> Parce que le monde nous paraît de plus en plus complexe, parce que nos désirs n’ont jamais été si nombreux et insatiables, nous reconnaissons être pris dans une course poursuite qui nous oppresse et épuise la planète. Face à cela, que nous ayons ou non une vie spirituelle nourrissante, que nous adhérions ou non à une religion, nous sentons bien que le monde a besoin d’hommes et de femmes qui cheminent vers une meilleure connaissance d'elles et eux-mêmes, qui savent développer la confiance en soi, en l’autre, en la Vie, et mettre leur talent au service de la communauté.
>"L'intériorité citoyenne : le meilleur de soi au service de tous" est le titre d'un des livres de Thomas d'Ansembourg au sein duquel il propose d’accéder à cette intériorité transformante, faculté que nous pouvons développer pour aligner notre existence sur notre propre élan vital, aussi bien dans sa dimension privée que citoyenne. Les principes issues de ces recherches peuvent également être découverts grâce à des formations, centrées autour de la pratique de la CNV, comme véritable démarche vers l’authenticité. Ces stages souhaitent s'affirmer comme une invitation à mieux comprendre les causes de la fuite, ou peut-être juste la course, à laquelle nous sommes soumis, pour réapprendre à vivre de tout notre être.

LA COMMUNICATION NON-VIOLENTE ?
> La Communication Non-Violente (CNV) est une approche élaborée par Marshall B. Rosenberg. Selon son auteur, ce sont « le langage et les interactions qui renforcent notre aptitude à donner avec bienveillance et à inspirer aux autres le désir d'en faire autant ».
> L'empathie est au cœur de ce processus de communication initié dans les années 1970, un peu à la même époque que l'approche centrée sur la personne du psychologue Carl Rogers dont Marshall B. Rosenberg fut l'un des élèves. Le terme "non-violent" est une référence au mouvement de Gandhi et signifie ici le fait de communiquer avec l'autre sans lui nuire. Marshall Rosenberg s'appuie également sur les travaux de l'économiste chilien Manfred Max-Neef, qui a analysé en profondeur la diversité des besoins humains. On parle également de communication consciente ou empathique.
> La CNV est au coeur des pratiques et formations de Thomas d'Ansembourg, lui même formé directement par Marshall B. Rosenberg.

ACTEURS ET ACTRICES DE CHANGEMENTS ?
> Dans le domaine de l'innovation sociétale, le terme "acteurs de changements" trouve sans doute l'une de ses racines dans la terminologie "changemakers" qu'utilise le réseau d'entrepreneurs sociaux Ashoka et dans la formule de son fondateur Bill Drayton "Tout le monde peut être acteur de changements". Entrepreneur·e, élu·e, bénévole, citoyen·ne engagé·e... Ou "colibri qui fait sa part" pour reprendre la métaphore chère à Pierre Rabhi : les formats d'implication pour construire une société plus respectueuse de l'homme, de la femme et de la nature sont variés. Celles et ceux qui se reconnaîtront dans cette formule et qui souhaitent lier leurs actions sur le monde avec un développement personnel profond, sont les bienvenu·es parmi nous :)
 
Avez-vous bien pris connaissance de ces premières informations ?
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