Szanowni Państwo
Prowadzimy badania na temat funkcjonowania personelu medycznego w miejscu pracy. Wypełnianie ankiety trwa ok. 10 minut.

Badanie jest anonimowe. Jeśli jednak chcesz poznać swój wynik, to możesz zostawić na końcu ankiety mail, na który przesłany zostanie raport z badania.


Sign in to Google to save your progress. Learn more
Płeć (proszę zaznaczyć właściwą)
Clear selection
Wiek (proszę wpisać właściwy)
Wykształcenie (proszę zaznaczyć właściwe)
Clear selection
Zawód (proszę zaznaczyć właściwy)
Clear selection
1. Ile razy w zeszłym tygodniu dane osobowe pacjentów pozostawiłeś/aś  bez nadzoru?
Clear selection
2. Ile razy w zeszłym roku pozostawiłeś/aś komputer odblokowany z danymi osobowymi pacjenta widocznymi na ekranie?
Clear selection
3. Ile razy w zeszłym roku świadomie naruszyłeś/aś zasady ochrony danych osobowych w miejscu pracy?
Clear selection
4. Ile razy w zeszłym roku udostępniłeś/aś poufne informacje niewłaściwej osobie?
Clear selection
5. Ile razy w zeszłym roku przeniosłeś/aś do domu poufne informacje bez pozwolenia?
Clear selection
6. Ile razy w zeszłym roku podłączyłeś/aś bez pozwolenia prywatny pendrive do służbowego komputera?
Clear selection
7. Ile razy w zeszłym roku zabrałeś/aś do domu laptop lub inne urządzenie, zawierające poufne informacje?
Clear selection
Określ, w jakim stopniu zgadzasz się z danym twierdzeniem używając poniższej skali:
1 – zdecydowanie nie zgadzam się
2 – raczej się nie zgadzam
3 – nie mam zdania
4 – raczej się zgadzam
5 – zdecydowanie się zgadzam
1. Uważam, że trzeba się starać, żeby utrzymać lub poprawić swoje osobiste bezpieczeństwo.
Clear selection
2. Uważam, że zawsze trzeba dbać o bezpieczeństwo.
Clear selection
3. Uważam, że ważne jest zmniejszenie ryzyka wypadków i niebezpiecznych zdarzeń w miejscu pracy.
Clear selection
4. Uważam, że trzeba się starać chronić prywatne dane.
Clear selection
5. Uważam, że zawsze trzeba chronić prywatne dane.
Clear selection
6. Uważam, że ważne jest zmniejszenie ryzyka wycieku danych w miejscu pracy.
Clear selection
7. Promuję program bezpieczeństwa w organizacji.
Clear selection
8. Dokładam dodatkowych starań, aby poprawić poziom bezpieczeństwa w miejscu pracy.
Clear selection
9. Z własnej woli wykonuję zadania lub działania, które pomagają poprawić bezpieczeństwo w miejscu pracy.
Clear selection
10. Promuję program ochrony prywatnych danych w mojej organizacji.
Clear selection
11. Dokładam dodatkowych starań, aby chronić poufne dane w miejscu pracy.
Clear selection
12. Z własnej woli wykonuję zadania lub działania, które pomagają chronić poufne dane.
Clear selection
13. Do wykonywania pracy stosuję wszelkie niezbędne środki ochrony i zabezpieczenia.
Clear selection
14. Podczas wykonywania pracy przestrzegam właściwych procedur bezpieczeństwa.
Clear selection
15. Podczas wykonywania pracy dbam o najwyższy poziom bezpieczeństwa.
Clear selection
16. Do wykonywania pracy stosuję wszelkie niezbędne środki ochrony poufnych danych.
Clear selection
17. Podczas wykonywania pracy przestrzegam właściwych procedur dotyczących bezpieczeństwa poufnych danych.
Clear selection
18. Podczas wykonywania pracy dbam o najwyższy poziom bezpieczeństwa poufnych danych.
Clear selection
19. Mój przełożony często sprawdza, czy wszyscy przestrzegamy zasad związanych z ochroną prywatnych danych.
Clear selection
20. Przez cały roboczy tydzień mój przełożony często mówi o kwestiach związanych z ochroną prywatnych danych.
Clear selection
21. Mój przełożony udziela pochwały za każdym razem, gdy widzi działania podjęte w celu ochrony prywatnych danych.
Clear selection
22. W moim miejscu pracy warto dokładać dodatkowych starań, aby chronić prywatne dane.
Clear selection
23. W moim miejscu pracy ochrona prywatnych danych jest zawsze ważna.
Clear selection
24. W moim miejscu pracy ważne jest zmniejszenie ryzyka naruszenia bezpieczeństwa danych.
Clear selection
25. W moim miejscu pracy należy zignorować niektóre zasady związane z ochroną danych prywatnych, żeby wykonać swoje zadania.
Clear selection
26. W moim miejscu pracy zasady i procedury dotyczące ochrony prywatnych danych są rutynowo ignorowane.
Clear selection
27. Kiedy mamy zaległości w pracy, mój przełożony oczekuje, że przymknę oko na zasady ochrony prywatnych danych i będę pracować szybciej.
Clear selection
Poniższe pytania odnoszą się do funkcjonowania społecznego w miejscu pracy. Określ, w jakim stopniu zgadzasz się z danym twierdzeniem używając poniższej skali:
1 – zdecydowanie nie zgadzam się
2 – raczej się nie zgadzam
3 – nie mam zdania
4 – raczej się zgadzam
5 – zdecydowanie się zgadzam
1 Myślę o odejściu z organizacji
Clear selection
2 Planuję poszukać nowej pracy
Clear selection
3 Mam zamiar popytać ludzi o nowe możliwości zatrudnienia
Clear selection
4 Planuję wkrótce odejść z organizacji
Clear selection
5 Uważam, że mój przełożony interesuje się mną
Clear selection
6 Uważam, że mój przełożony zwraca na mnie uwagę
Clear selection
7 Uważam, że mój przełożony jest wrogo nastawiony
Clear selection
8 Uważam, że mój przełożony jest pomocny
Clear selection
9 Uważam, że mój przełożony jest dobrym organizatorem
Clear selection
10 Uważam, że moi współpracownicy są kompetentni
Clear selection
11 Uważam, że moi współpracownicy interesują się mną
Clear selection
12 Uważam, że moi współpracownicy są wrogo nastawieni
Clear selection
13 Mam przyjaznych współpracowników
Clear selection
14 W mojej organizacji współpracownicy działają razem
Clear selection
15 W mojej organizacji współpracownicy są pomocni
Clear selection
16 Moja praca przeszkadza mi uczestniczyć w życiu rodzinnym w takim stopniu jak bym chciał/a
Clear selection
17 Czas, jaki muszę poświęcić na pracę przeszkadza mi w równym uczestnictwie w obowiązkach i życiu w gospodarstwie domowym
Clear selection
18 Muszę rezygnować z życia rodzinnego z powodu ilości czasu, jaki muszę poświęcić na wykonywanie obowiązków zawodowych
Clear selection
19 Moja praca przeszkadza mi uczestniczyć w życiu rodzinnym w takim stopniu jak bym chciał/a
Clear selection
20 Czas, jaki poświęcam na obowiązki rodzinne często przeszkadza mi wykonywać obowiązki zawodowe
Clear selection
21 Czas, jaki spędzam z rodziną często powoduje, że nie poświęcam czasu na działania w pracy, które mogłyby pomóc mi w karierze zawodowej
Clear selection
22 Jestem zmuszony/a rezygnować z obowiązków zawodowych z powodu ilości czasu, jaki muszę poświęcić na obowiązki rodzinne
Clear selection
23 Kiedy wracam z pracy do domu, często jestem zbyt przemęczony/a, aby uczestniczyć w życiu/obowiązkach rodzinnych
Clear selection
24 Często jestem tak wyczerpany/a po powrocie do domu, że nie pozwala mi to udzielać się w życiu rodzinnym
Clear selection
25 Z powodu presji w pracy, czasem kiedy wracam do domu, jestem zbyt zestresowany/a, aby robić rzeczy, które lubię
Clear selection
26 Z powodu stresu w domu często jestem pochłonięty/a kwestiami rodzinnymi w pracy
Clear selection
27 Ponieważ często stresuję się obowiązkami rodzinnymi, trudno mi się skoncentrować na pracy
Clear selection
28 Napięcie i niepokój związane z życiem rodzinnym często osłabiają moją zdolność do wykonywania pracy
Clear selection
29 Sposoby rozwiązywania problemów, z jakich korzystam w pracy często nie są skuteczne przy rozwiązywaniu problemów w domu
Clear selection
30 Zachowanie, które jest skuteczne i konieczne dla mnie w pracy jest szkodliwe w domu
Clear selection
31 Zachowania, dzięki którym jestem skuteczny/a w pracy nie pomagają mi w byciu lepszym rodzicem i małżonkiem
Clear selection
32 Zachowania, które działają w domu wydają się nie być skuteczne w pracy
Clear selection
33 Zachowanie, które jest dla mnie skuteczne i konieczne w domu jest szkodliwe w pracy
Clear selection
34 Sposoby rozwiązywania problemów, które działają w domu wydają się nie być równie skuteczne w pracy
Clear selection
35 Jestem zadowolony/a z warunków fizycznych, w których pracuję
Clear selection
36 Mam swobodę przy wyborze własnych metod pracy
Clear selection
37 Jestem zadowolony/a z kolegów w pracy
Clear selection
38 Jestem zadowolony/a z uznania, z którym spotykam się dzięki dobrze wykonywanej pracy
Clear selection
39 Jestem zadowolony/a z mojego bezpośredniego przełożonego
Clear selection
40 Jestem zadowolony/a z zakresu odpowiedzialności, jaką ponoszę
Clear selection
41 Jestem zadowolony/a ze swojej stawki wynagrodzenia
Clear selection
42 Jestem zadowolony/a, że mam okazję wykorzystywać swoje umiejętności
Clear selection
43 Jestem zadowolony/a z relacji między kierownictwem a personelem
Clear selection
44 Jestem świadomy/a przyszłej możliwości awansu zawodowego
Clear selection
45 Jestem zadowolony/a ze sposobu, w jaki szpital jest zarządzany
Clear selection
46 Jestem zadowolony/a z uwagi, jaką poświęca się moim sugestiom
Clear selection
47 Jestem zadowolony/a ze swoich godzin pracy
Clear selection
48 Jestem zadowolony/a z różnorodności obowiązków w pracy
Clear selection
49 Jestem zadowolony/a z bezpieczeństwa zatrudnienia
Clear selection
50 Rzeczy, które cenię w życiu są bardzo podobne do rzeczy, które ceni moja organizacja
Clear selection
51 Moje osobiste wartości pasują do wartości i kultury mojej organizacji
Clear selection
52 Wartości mojej organizacji są dobrze dostosowane do rzeczy, które cenię w życiu
Clear selection
53 Istnieje dobre dopasowanie pomiędzy tym, co oferuje moja praca a tym, czego szukam w pracy
Clear selection
54 Właściwości, których szukam w pracy są dobrze realizowane w mojej obecnej pracy
Clear selection
55 Praca, którą aktualnie posiadam daje mi wszystko to, czego potrzebuję w pracy
Clear selection
56 Istnieje bardzo dobre dopasowanie pomiędzy wymogami w mojej pracy a moimi umiejętnościami osobistymi
Clear selection
57 Moje umiejętności i przeszkolenie są dobrze dostosowane do wymagań w pracy
Clear selection
58 Moje umiejętności osobiste i wykształcenie są dobrze dopasowane do wymogów, jakie stawia przede mną praca
Clear selection
Jeśli chcesz poznać swój wynik zostaw e-mail (opcjonalnie)
To już wszystkie pytania. Dziękujemy za udzielenie odpowiedzi. Proszę nacisnąć poniższy przycisk "prześlij"
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy