3-5_労働・業務に関わる法律

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3-5_労働・業務に関わる法律

確認・復習用のテストです！　がんばりましょう🌿

労働者の労働時間、休日、安全などの基本的な労働条件を定めている日本の法律は何ですか？

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雇用保険法

労働契約法

労働者保護法

労働基準法

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本社とは別の場所に設けられ、通勤時間短縮や地方創生などを目的とする小規模なオフィスを何と呼びますか？

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サテライトオフィス

リモートオフィス

ブランチオフィス

バーチャルオフィス

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労働者を他の企業に一時的に派遣する契約形態を何と言いますか？

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アウトソーシング契約

労働者派遣契約

請負契約

パートタイム契約

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特定の成果物の提供を約束する契約形態を何と言いますか？

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請負契約

委託契約

アウトソーシング契約

作業契約

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労働時間の短縮や柔軟な働き方を推進するための日本の政策は何と呼ばれますか？

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労働改革

労働者保護政策

雇用革新

働き方改革

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売主が販売した商品が契約内容に適合しない場合に負う責任を何と言いますか？

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契約不適合責任

契約違反責任

保証責任

製品責任

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元請け企業が下請け企業に対して公正な取引を行うことを規定している日本の法律は何ですか？

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公正取引法

企業間取引法

中小企業保護法

下請法

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不正行為を通報する人を保護することを目的とする日本の法律は何ですか？

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ホイッスルブロワー保護法

公益通報者保護法

不正通報保護法

透明性促進法

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デジタル形式の署名の法的効力やセキュリティを規定する日本の法律は何ですか？

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電子署名法

電子商取引法

デジタル認証法

オンラインセキュリティ法

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