A CIVIC SCOUTS AT WORK egy kapacitásfejlesztő program maximum 1000 alkalmazottat foglalkoztató vállalatok számára. A program 2022-ben indul Németországban, 2023-tól pedig Bulgáriában, Horvátországban és Magyarországon. Egy ilyen időszakban, amit a komplex és dinamikus változások jellemeznek, amikor a közösségeinknek a társadalmi-gazdasági átalakulások kihívásaival kell szembesülniük, innovatív ötletekre, új megközelítésekre van szükséges a tudás és kompetenciák megerősítéséhez.

A program célja, hogy a munkavállalók CIVIL ÚTTÖRŐVÉ váljanak, és képessé tegyük őket arra, hogy megbirkózzanak a társadalmi és gazdasági kihívásokkal a munka összetett világában. Többek között új kommunikációs stratégiákat és konfliktuskezelési módszereket sajátítanak el, érzékennyé válnak az olyan társadalmi kérdésekre, mint a sokszínűség, a fenntarthatóság, a polarizáció és a digitalizáció. A tanult módszerekkel a tudás és a kompetenciák jobban kommunikálhatók és továbbadhatók, és hozzájárulhatnak egy vonzó és innovatív munkakörnyezethez, valamint egy agilisabb vállalati modellhez. Továbbá egy európai kísérleti programban való tanúsított részvétel a vállalatokat úttörő szerepben tünteti fel.

A program megvalósítói

Az Emberség Erejével Alapítvány és az Alternatív Közösségek Egyesülete partnerségben a német The Civics Innovation Hub szervezésében, felkészült facilitátorok közreműködésével és a nyertes vállalatok munkavállalóival.

Jelentkezési határidő:

2022. 06. 22. 12:00 (dél)