办公室里的语言艺术

         在办公室里与同事们交往离不开语言，但是你会不会说话呢？在办公室说话要注意哪些事项呢？

一、不要跟在别人身后人云亦云，要学会发出自己的声音。    
         老板赏识(shǎng shí, recognize)那些有自己头脑和主见(opinion)的职员。如果你经常只是别人说什么你也说什么的话，那么你在办公室里就很容易被忽视了，你在办公室里的地位也不会很高了。有自己的头脑，不管你在公司的职位如何，你都应该发出自己的声音，应该敢于说出自己的想法。

二、办公室里有话好好说，切忌(qiē jì, avoid)把与人交谈当成辩论比赛。
         在办公室里与人相处要友善，说话态度要和气，要让觉得有亲切感，即使是有了一定的级别，也不能用命令(mìng lìng, order)的口吻(kǒu wěn, tone)与别人说话。虽然有时候，大家的意见不能够统一，但是有意见可以保留，对于那些原则性并不很强的问题，有没有必要争得你死我活呢？的确，有些人的口才很好，如果你要发挥自己的口才的话，可以用在与客户的谈判(tán pàn, negotiation)上。如果总爱与人辩论(biàn lùn, debate)，会让同事们敬而远之，久而久之，你不知不觉就成了不受欢迎的人。  

三、不要在办公室里当众炫耀(xuàn yào, show off)自己，不要做骄傲的孔雀。  
         如果自己的专业技术很过硬，如果你是办公室里的红人，如果老板老板非常赏识你，这些就能够成为你炫耀的资本了吗？骄傲使人落后，谦虚使人进步。再有能耐，在职场生涯中也应该小心谨慎，强中自与强中手，倘若哪天来了个更加能干的员工，那你一定马上成为别人的笑料。  

四、办公室是工作的地方，不是互诉心事的场所。  
         我们身边总有这样一些人，他们人特别爱侃(kǎn, chat)，性子(xìng zi, personality)又特别的直，喜欢和别人倾吐苦水(tǔ kǔ shuǐ, complain)。虽然这样的交谈能够很快拉近人与人之间的距离，使你们之间很快变得友善、亲切起来，但心理调查发现，事实上只有1%的人能够严守秘密(mì mì, secret)。所以，当你的生活出现个人危机，最好还是不要在办公室里随便找人倾诉；而工作上不顺利，对老板、同事有意见有看法，你更不应该在办公室里向人袒露胸襟(tǎn lù xiōng jīn, reveal yourself)。自己的生活或工作有了问题，应该尽量避免在工作的场所里议论，不妨找几个知心朋友下班以后再找个地方好好聊。  
         说话要分场合、要有分寸，最关键的是要得体。不卑不亢(bù bēi bú kàng, not arrogant, not too humble)的说话态度，优雅的肢体语言(zhī tǐ yǔ yán, body language)，活泼俏皮的幽默(yōu mò, humorous)语言……这些都属于语言的艺术，懂得语言的艺术，能够帮助你更加自信，让你的职场生涯更成功！

改编自《生活时报》文章《办公室里的语言艺术》