伏流の教練式 i 提問套卡 購買表單
安璐教練在累積多年教練輔導與授課經驗中,發現許多人想學習「提問」與「教練引導技術」,但卻因缺乏適合的指導書籍或工具,於是與光合團隊開發出這套「伏流の教練式 i 提問套卡」( i卡 ),以協助初學者提升教練提問能力、引導能力、回應能力,能夠開啟與自己/他人之間,更深層的對話。

「伏流の教練式 i 提問套卡」( i卡 )是一份禮物
送給自己,透過 i 提問卡來了解內心的狀態
送給合適的人,祝福且開啟與他人之間心意的流動

一個精心的禮物,是滿滿的心意與祝福

👉 購買 i 卡將另贈光合鮮活主辦的〔安璐流教練工作坊〕8 折優惠卷,一套贈一張

👉 完成訂購及匯款者, i 卡將於每月中與月底寄出,可接受此時程才下單哦

Sign in to Google to save your progress. Learn more
伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 內容介紹
 
伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 包含:開頭&結尾句卡 / GROW問句卡 / 釐清&彙整句卡 /  回應句卡。再加隨行小套卡一組,大卡小卡各 79 張,總計 158 張。
風格優雅精美,有隨行卡設計,除了課堂中或日常練習外,也很適合隨身攜帶實用。

協談者可藉由一個一個的提問,引導來談者看見限制自身的癥結,引導來談者看見問題與問題之間的脈絡,串連起一條清晰的道路,陪伴來談者走出迷宮,並建立自己的提問系統。

伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 以「安璐流」教練技術為核心,結合「光合鮮活i-IDP」的部份概念,並參考世界經典教練模型GROW模式的架構,形成的引導與提問的套卡。

🌱 伏流
指潛藏在河流底層,地下豐沛的水體,即使在河流乾枯時,伏流仍在奔放,越過漫長的旅程抵達海洋。
伏流是隱喻,當我們能夠整合個人內外在資源時,便能從自己內在綻放豐盈的生命力,永不枯竭。

🌱 安璐流教練技術
一面能幫助他人療癒重整能量的鏡子。
透過提問句、回應句創造出信任空間,讓來談者感到安全、自在、療癒,引發來談者看見自己想要的、現在的狀態,與未來行動的方向,進而達到能量重整,同時看見自己的力量與資源能量。

🌱 i-IDP
光合鮮活社企首創「個人導向式的個人發展計畫」。
將IDP(Individual development plan)普及化與生活化,以「i-IDP」協助「個人發展進程」。透過系統性的協談,安排適切個人的工具方法,以適合自己的節奏、方向、熱忱及下一步行動計畫的深度服務,協助來談者找回內在動力。

🌱 GROW全球公認經典模式:
是完整有結構的GROW模式,為全世界最具聲望機構所採用,包括IBM、NASA、寶僑、可口可樂……,主要核心在於移除干擾,讓表現出乎意料,讓努力都用對地方

伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 售價
伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 創作者介紹
〔共同創作者〕侯安璐教練、古佳蓉教練
〔協助夥伴〕林祖寧等光合鮮活夥伴群、尤勇翔教練

伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 使用說明
 
i 卡是一把神奇的鑰匙,它可以開啟人們內在沈睡的力量。

持有 i 卡的你,是 keyperson(協談成功的關鍵人物),透過提問的方式,引導來談者整理自己的思緒,釐清現況,開啟對話促成協談者與來談者之間的心靈交流,喚醒來談者內在深層的潛力,也就是「伏流」的力量。

【特別警語 | CAUTIONS】
1. 使用前提:務必在雙方相互信任的氛圍下使用,必須在對方心理上感受到安全時才使用。
2. 使用牌卡前需要先暖身,真正關心問題背後的問題(或答案)才使用,而不是突然拿出來使用。
3. 以關心對方的角度來使用,務必不要預設立場、預設答案,或做誘導式問句,這樣容易破壞信任。
4. 務必記得每個人都是不同的獨立個性,有各自獨特的節奏與速度,慢慢來反而比較快。

i卡基本介紹影片_企業版:https://youtu.be/aJYqTePZJu4
i卡基本架構說明影片:https://youtu.be/OviqaQM8R4U
i卡結構式問句使用步驟影片:https://youtu.be/3WtsC9jjwX4
伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 ) 參考玩法
伏流の教練式 i 提問套卡( i卡 )  FAQ
 
❓ 適合使用 i 卡的人?
1. 想要讓自己的提問句提升價值性的人
2. 想要自我探索、釐清現況、設定目標、發展對策、結合資源、輔導自己或別人
3. 想要讓自己更有進展的人,可以協助你,讓你的問題跟狀況更有進展
4. 想嘗試教練式輔導引導的企業主管或師長(需特別閱讀說明書及警語後使用)
5. 好奇這一套卡片的人
6. 新手教練

❓ 我可以跟誰一起使用 i 卡?
1. 有渴望解決議題的人
2. 想解決的議題,是慣性思維或行為模式有關,但是對方似乎沒察覺
3. 想為職涯或生活中有機會改變的人
4. 想多探索與連結整合內外在資源的人
5. 想身心安頓的人

❓ 使用 i 卡大概需要多少時間?
1. 最短五分鐘就能夠使用完,抽一張卡,傾聽對方回答
2. 運用結構組成一段協談,一般會是50分鐘到1小時左右
3. 在團體使用時,一個段落的演練(完整版)大概需要40到60分鐘

❓  i 卡有沒有人數使用上下限?
1. 一人以上就能夠使用,只是要注意使用的目的與核心心法,避免落入使用陷阱
2. 沒有上限人數
3. 一般最常的情境是兩人(一對一)
4. 有對話的情境都是適用的

光合鮮活社企: https://lifresher.wordpress.com/

光合鮮活社企首創「個人導向式的個人發展計畫」(i-IDP)
有別以往大型企業的IDP(Individual development plan)強調個人在職場裡的發展計畫,光合鮮活社企將IDP普及化與生活化,以「i-IDP」協助「個人發展進程」。
透過系統性的協談,安排適切個人的工具方法,以適合自己的節奏、方向、熱忱及下一步行動計畫的深度服務,協助您找回內在動力。

我們期待,經由不同的方式給予您勇氣、創意、挑戰、步驟、方法,協助您發現內在原力,更將這些元素轉換為閃閃動人的豐沛能量!

Next
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy