EVALUACIÓN DE CALIDAD - MAESTRÍA EN DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Estimados Estudiantes:

Con la finalidad de la mejora continua de nuestros docentes, le solicitamos se sirva evaluar en forma objetiva, anónima e imparcial el desempeño y demás características del curso desarrollado, teniendo en cuenta la calificación o rango por cada pregunta.

Agradecemos de antemano el tiempo brindado para el desarrolló de las siguientes preguntas.

Atte.

Escuela de Postgrado - Universidad Católica de Santa María

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Presenta y proporciona el SILABUS o PROGRAMA CURRICULAR en el inicio del curso *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
TÓPICOS DE DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y DE LA CONTRATACIÓN LABORAL - DOCENTE: ISAAC RUBIO ZEVALLOS
INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Emplea la MOTIVACIÓN para despertar interés y expectativas en los temas desarrollados *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
TÓPICOS DE DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y DE LA CONTRATACIÓN LABORAL - DOCENTE: ISAAC RUBIO ZEVALLOS
INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Manifiesta HABILIDADES COMUNICATIVAS para desarrollar los contenidos *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
TÓPICOS DE DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y DE LA CONTRATACIÓN LABORAL - DOCENTE: ISAAC RUBIO ZEVALLOS
INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Domina y profundiza los CONTENIDOS en las sesiones de aprendizaje *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
TÓPICOS DE DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y DE LA CONTRATACIÓN LABORAL - DOCENTE: ISAAC RUBIO ZEVALLOS
INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Demuestra ACTUALIZACIÓN en los temas desarrollados *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
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INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Absuelve con EFICIENCIA, EMPATÍA y PERTINENCIA las consultas de los estudiantes, en el salón de clases y/o el Aula Virtual. *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
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METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Es puntual en la ASISTENCIA de las sesiones de aprendizaje *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
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METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Emplea eficientemente los RECURSOS AUDIOVISUALES y las TECNOLOGÍAS de información y comunicación. *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
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INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Emplea procedimientos variados de EVALUACIÓN: lecturas, ensayos, fichas, resolución de problemas o casos, etc. *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
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METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
El docente cumple con la INFORMACIÓN de las NOTAS correspondientes a las evaluaciones programadas en su oportunidad. *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
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INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Devuelve los TRABAJOS y otros instrumentos de EVALUACIÓN, en el salón de clases y/o Secretaría de la Coordinación. *
1 Nunca
2 A veces
3 Siempre
4 No corresponde
TÓPICOS DE DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y DE LA CONTRATACIÓN LABORAL - DOCENTE: ISAAC RUBIO ZEVALLOS
INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Considera usted que el curso en términos generales ha sido: - 03 Muy Pertinente - 02 En gran parte - 01 No lo fue *
1 No lo fue
2 En gran parte
3 Muy Pertinente
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INSTITUCIONES DEL PROCESO LABORAL - DOCENTE: MIGUEL ZUIGA MARINO
DERECHO CONSTITUCIONAL LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - DOCENTE: BENITO PAREDES BEDREGAL
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN - DOCENTE: CAROLINA AYVAR ROLDAN
Considera usted, que el personal administrativo en cuanto su desempeño y atención ha sido: - 03 Muy Eficiente - 02 En gran parte - 01 No lo es *
No lo es
En gran parte
Muy eficiente
Respuesta
Considera usted, que los servicios de la biblioteca son: - 03 Muy Eficiente - 02 En gran parte - 01 No lo es *
No lo es
En gran parte
Muy eficiente
No corresponde
Respuesta
Considera usted, que los servicios de la biblioteca Virtual y Base de Datos son: - 03 Muy Eficiente - 02 En gran parte - 01 No lo es *
No lo es
En gran parte
Muy eficiente
No corresponde
Respuesta
Considera usted, que la atención y uso del aula virtual le ha permitido ser: - 03 Muy Eficiente - 02 En gran parte - 01 No lo es *
No
En gran parte
Muy eficiente
No corresponde
Respuesta
Usted volvería a estudiar otro programa en la Escuela de Postgrado de la UCSM: *
Sí, volvería a estudiar en la EPG
No, volvería a estudiar en la EPG
Respuesta
¿Qué nuevo Programa le gustaría que la Escuela de Postgrado de la UCSM Oferte? *
COMENTARIOS Y/O SUGERENCIAS *
Estimados Estudiantes,

Muchas gracias por tomarse el tiempo para contestar la presente encuesta, ya que nos permite la mejora continua de la calidad en nuestra escuela.

¡Muchas Gracias!

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