“了解人力资源发展基金(HRDF)”讲座会
关丹中华总商会经济组、关丹建造行暨人力资源发展机构(HRD Corp)东海岸区分局联办

日期 :30-4-2024(星期二)
时间 :上午9.00am – 下午1.00pm
             (备有早点及午餐招待)
地点 :Hotel Grand Darul Makmur
媒介语 :华语+国语
报名名额 :100位。报名免费。需通过线上报名。(HRD Corp要求报名者填写“申报表格Borang Deklarasi”)
报名截止 :27-4-2024(星期六)下午5.00pm

您知道什么是人力资源发展基金(HRDF-Human Resources Development Fund)吗?您知道人力资源发展基金的好处吗?您知道没有注册人力资源发展基金是会被罚款的吗?

政府当初推动“人力资源发展基金”,最主要的目的是希望协助企业/雇主培育更高素质的人才,利用每个月“供期储蓄”的方式提升我国的人力资本,促进劳动人群的能力发展,达到我国成为高收入国的宏愿。

这是一项不影响员工薪资,只由企业/雇主承担的征收。在此之前,只有制造业及服务业领域的雇主需要缴付相等于每位员工每月薪资1%(如果是自愿性注册的雇主则是0.5%)的税务予人力资源发展基金。

从2021年起,此基金的征收范围扩大至所有领域的雇主,各领域的公司
,只要员工人数达10位或以上,都需为员工缴纳每位员工每月薪资的1%至人力资源发展基金,若公司员工少于10人而自愿性注册,则只需缴付0.5%。

已向人力资源发展基金注册的雇主,可以在开始缴付人力资源发展税后直接申请培训补助(财务援助)来支付员工培训的全部或大部份“获准成本”
,培训必须对他们的业务有直接的效益。此外,购买与培训有关的器材也有机会获得补助金。雇主也可以通过人力资源发展基金实施的各种培训计划申请培训报销。

而根据2001年人力资源发展公司法令第13(2)条文,没有向人力资源发展基金注册而被定罪的雇主,将面对不超过1万令吉的罚款或不超过1年的监禁。因此,符合相关条件的业者必须关注和重视此事,尽早向该基金注册,以避免引起不必要的麻烦。

谨此呼吁大家踊跃报名出席聆听,以对人力资源发展基金有更多的了解。
谢谢。

关丹中华总商会会长 :拿督斯里黄崇洸   启
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