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VTJ2 Cuestionario de evaluación - M4U1: Adaptación y ajustes del trabajo
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Evaluación de la adquisición de conocimientos
Un lugar de trabajo accesible proporciona un entorno en el que los empleados:
*
10 points
Pueden desempeñar las funciones esenciales del puesto independientemente de su discapacidad.
Tener acceso ilimitado a todo lo que existe en el lugar de trabajo.
Utilizar todos los equipos disponibles, independientemente del puesto.
¿Cuál de los siguientes métodos puede contribuir a que un lugar de trabajo sea físicamente accesible?
*
10 points
Etiquetas en braille, suelos táctiles, iluminación adecuada, y colores y formas de los muebles.
Pasillos despejados y organización de los equipos.
Todo lo anterior.
Por tecnología asistencial se entiende:
*
10 points
Elementos y equipos.
Software y sistemas de productos.
Todo lo anterior.
El hecho de que una persona ciega no pueda moverse libremente por los lugares en los que se encuentra, se debe a que:
*
10 points
Es el resultado natural de su discapacidad.
No se adoptan medidas adecuadas a nivel social para garantizar que el entorno estructurado sea compatible con las necesidades de todos.
La persona ciega no está dispuesta a intentarlo.
Al hablar con un compañero con discapacidad visual, es aconsejable que:
*
10 points
Evites mencionar algo sobre la discapacidad.
Hagas bromas sobre su ceguera para romper el hielo.
Demuestres que tienes interés y estás dispuesto a conocer más sobre su discapacidad y sus experiencias.
¿Cuál de las siguientes frases se menciona en el artículo 27 de la Convención sobre los derechos de las personas con discapacidad?
*
10 points
Permitir que las personas con discapacidad tengan acceso efectivo a los programas generales de orientación técnica y profesional, a los servicios de colocación y a la formación profesional y continua.
Velar por que se realicen adaptaciones viables en el lugar de trabajo para las personas con discapacidad.
Promover las oportunidades de empleo y la promoción profesional de las personas con discapacidad en el mercado laboral, así como la ayuda para encontrar, obtener, mantener y volver al empleo.
Todas las anteriores.
Ninguna de las anteriores.
Autoevaluación de habilidades y competencias
¿En qué medida consideras que puedes apoyar la adaptación del entorno de trabajo para permitir una mayor accesibilidad?
*
No puedo en absoluto.
Entiendo algo pero no puedo respaldarlo.
Conozco bien los principios básicos y puedo apoyar de forma independiente la adaptación.
Estoy muy seguro de que puedo apoyar adecuadamente.
Soy muy capaz de apoyar a todos los niveles.
¿Hasta qué punto crees que puedes mantener una actitud de inclusión hacia tus compañeros de trabajo con deficiencias visuales?
*
No puedo porque soy muy dependiente de las referencias visuales y me resulta difícil pensarlo de antemano.
Puedo, pero tengo miedo de cometer muchos errores y poner a mis compañeros de trabajo en una situación difícil.
Puedo, pero sin duda cometeré errores en algún momento y espero no volver a cometerlos.
Puedo e intentaré ser lo más inclusivo posible.
Puedo y quiero mantener una actitud de inclusión hacia todos mis compañeros de trabajo, dispuesto a recibir opiniones en todo momento.
¿Hasta qué punto crees que eres capaz de apoyar el uso de la tecnología de asistencia?
*
No lo entiendo en absoluto y no creo que necesite saberlo.
Es difícil entenderlo porque no siento la necesidad de usarla, pero estoy abierto a aprender más.
Es interesante y presenta nuevas formas de hacer las cosas, aunque no tengas ninguna discapacidad.
Puedo apoyar el uso de algunas de las tecnologías de asistencia disponibles.
Estoy acostumbrado a trabajar con tecnologías de asistencia y puedo apoyar su uso.
¿Hasta qué punto crees que puedes actuar para promover una mentalidad respetuosa e inclusiva en el lugar de trabajo?
*
En absoluto.
No mucho.
Algunos enfoques básicos.
Bastante.
En la medida de lo posible.
¿Crees que eres capaz de utilizar elementos básicos de las tecnologías de asistencia?
*
En absoluto.
No mucho.
Algunos enfoques básicos.
Bastante.
En la medida de lo posible.
Con tus propias palabras, explica brevemente cómo entiendes la importancia de la accesibilidad/acceso universal en el lugar de trabajo.
*
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