АНКЕТА для работодателей "Анкета оценки удовлетворенности работодателя качеством подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»"

JavaScript isn't enabled in your browser, so this file can't be opened. Enable and reload.

АНКЕТА для работодателей "Анкета оценки удовлетворенности работодателя качеством подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»"

Мы просим Вас ответить на вопросы анкеты, цель которой - выяснить Вашу оценку удовлетворенности качеством подготовки выпускников нашего колледжа. Эти данные будут полезны для улучшения работы колледжа и организации подготовки специалистов. В мы просим высказать свое мнение о нашем колледже и дать некоторую информацию о Вашей организации. Фамилию указывать не следует. Для нас, прежде всего, важно Ваше мнение.

Sign in to Google to save your progress. Learn more

Наименование организации *

Ваша должность *

Работают ли на Вашем предприятии выпускники ЧПОУ «НБК»? *

Да, многие сотрудники закончили этот колледж

Да, есть работники, закончившие колледж

Да, но очень немногие

Нет

В какой мере Вы удовлетворены качеством подготовки выпускников в ЧПОУ «НБК» в целом? *

Уровень подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»: профессиональные знания по полученной специальности *

уровень подготовки слабый

уровень подготовки посредственный

уровень подготовки хороший

уровень подготовки отличный

Уровень подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»: профессиональные умения по полученной специальности

*

уровень подготовки слабый

уровень подготовки посредственный

уровень подготовки хороший

уровень подготовки отличный

Оцените, пожалуйста, уровень подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»: функциональные навыки

*

уровень подготовки слабый

уровень подготовки посредственный

уровень подготовки хороший

уровень подготовки отличный

Оцените, пожалуйста, уровень подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»: социальные компетенции, личностные качества

*

уровень подготовки слабый

уровень подготовки посредственный

уровень подготовки хороший

уровень подготовки отличный

Оцените, пожалуйста, уровень подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»: широта кругозора

*

уровень подготовки слабый

уровень подготовки посредственный

уровень подготовки хороший

уровень подготовки отличный

Оцените, пожалуйста, уровень подготовки выпускников ЧПОУ «НБК»: словарный запас

*

уровень подготовки слабый

уровень подготовки посредственный

уровень подготовки хороший

уровень подготовки отличный

Укажите, пожалуйста, какие из ниже перечисленных факторов оказывают наибольшее влияние на эффективность профессиональной деятельности специалиста (рост его карьеры)

*

Уровень профессиональной общетеоретической подготовки

Уровень базовых знаний и навыков

Уровень практических знаний, умений

Владение иностранным языком

Навыки работы на компьютере, знание необходимых в работе программ

Способность работать в коллективе, команде

Способность эффективно представлять себя и результаты своего труда

Нацеленность на карьерный рост и профессиональное развитие

Навыки управления персоналом

Г отовность и способность к дальнейшему обучению

Эрудированность, общая культура

Осведомленность в смежных областях полученной специальности

Способность воспринимать и анализировать новую информацию, развивать новые идеи

Required

Есть ли у Вас заинтересованность и возможность влиять на подготовку студентов в ЧПОУ «НБК» с тем, чтобы получать затем выпускника, полностью готового к работе на вашем предприятии?

*

Какие аспекты деятельности ЧПОУ «НБК», на ваш взгляд, требуют совершенствования в первую очередь? *

Содержание учебных планов и программ, их приближение к требованиям работодателей

Развитие учебно-материальной базы, насыщение ее современным оборудованием

Мотивация студентов к учебе, получению дополнительных профессиональных знаний

Вовлечение студентов в научно-исследовательскую деятельность

Повышение качества преподавания

Большая ориентация студентов на квалификационные требования работодателей

Учет конъюнктуры рынка труда и формирование востребованных профилей подготовки

Организация научных и прикладных исследований

Качество системы управления образовательным учреждением

Система материального поощрения сотрудников

Required

В каких формах Ваша организация взаимодействует с ЧПОУ «НБК»? *

Договоры о прохождении практики студентами.

Участие в работе ГИА

Договоры о целевой подготовке специалистов.

Участие в попечительских советах.

Организация представительства компании в колледже (кафедры, сетевое сотрудничество, базовая кафедра и т.д.).

Организация совместных коммерческих предприятий.

Проведение совместных исследований и разработок.

Required

Submit

Clear form

Never submit passwords through Google Forms.

This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy