Pratiquer la CNV, deux fois par mois en groupe via ZOOM. Autogéré et avec supervision.
Le format et la pédagogie :
L’utilité de ces groupes est l’apprentissage et l’approfondissement de la CNV par la pratique et selon le principe de « l’apprentissage entre pairs » (Peer-to-Peer-learning). Ces temps sont ainsi également des moments de partage sur des situations rencontrées, d’échange et de ressourcement des pratiquant*es pour renforcer le moral et la détermination.
L'apprentissage par le collaboratif :
Le social learning ou peer-to-peer learning (apprentissage de pair à pair) est un mode d'apprentissage où l'élève n'apprend pas de manière verticale par un professeur qui lui transmettrait son savoir, mais de manière horizontale via ses pairs et grâce aux expériences et connaissances des autres.
L’énergie du groupe contribue également et de façon significative à l’efficacité de ce format.
Pour l’organisation et l’accompagnement de ces groupes, je ne demande pas d’argent. En contrepartie, vous avez la possibilité de soutenir mon travail, de la manière suivante :
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En me recommandant et en relayant mes offres d’ateliers dans vos réseaux
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En me mettant en lien avec des entreprises ou organisation pour mes interventions en gestion de conflit et d’accompagnement d’équipe
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En organisant un atelier « en présentiel » ou une conférence dans votre commune
(RE)VOIR LE PROGRAMME DÉTAILLÉ
https://www.lemediateur.fr/cnv-groupes-pratique-2020-visio/