経営者・組織のリーダーに寄り添い、ビジョン達成へ向けて組織戦略・仕組みづくりを共に進めていきます。
いわゆるコンサルタントとしてではなく一歩踏み込んだ「中の人」として目指す成果に対してコミット致します。
社内のメンバーとは異なる視点を求めて相談できるほか、社外の視点を活かしてメンバーの目標設定・メンタルケアなどもサポートします。
《人事顧問としての対応業務例》
●ライトプラン（壁打ち・1on1メイン） 30万円／月〜
●スタンダードプラン（ライト＋採用支援・研修等も） 50万円／月〜
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★組織サーベイ★※別途料金がかかります。
組織の現状と本質的な問題点を視察を通じて抽出し、レポーティングするサービスもございます。
※対応範囲に応じて月額料金をお見積もり致します。月額ではなくプロジェクト単位での受注も可能です。
●経営者（リーダー）の相談役・メンタルケア
●各種制度設計（就業規則・３６協定・評価制度など）※弊社社会保険労務士対応
●理念構築
●人事戦略設計（人材要件・採用戦略・ブランディングなど）
●採用広報実務（媒体運用・面接・レポート・雇用条件提示及び交渉）
●研修設計・運用
●助成金対応※弊社社会保険労務士対応
●採用担当者（リクルーター）の育成
●メンバー面談（目標設定・フォローアップ）
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下記フォームへ、ご希望のサポートプランをご選択の上、送信をお願い致します。
別途弊社よりご記入いただきましたメールアドレスへご連絡させて頂きます。
