QBハウス業務委託店の賃上げに関するアンケート
訪問ありがとうございます！
労評ホームページの記事を読んで頂き、労働者の皆さんの感想と意見を聞かせてください！
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QBハウスでの立場について教えてください *
春闘における世間水準の賃上げ（約５％）について、「世間と対比する意味はない」と答えました。
世間水準に準拠しなければ、独善的に全てが決まり、労働者の意見は反映されなくなります。現場を支えてきた一労働者として、怒りを覚えませんか？
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QBハウス直営店では、世間水準を大幅に上回る9.8％もの賃上げがなされていますが、一方で業務委託店では賃上げがされていません。
昨年には値上げも実施され、利益も相応に出ており、支払能力は充分にあると評価できます。
同一労働の業務委託店労働者として、同様に賃上げを要求すべきと思いますか？
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業務委託店のピンハネ構造について、記事を読まれている皆さんの月間平均カット数と比べて読み返して頂きたいと思います。
自分の労働の評価が正しく賃金に反映されていると思いますか？
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組合は「労働者の賃金が上がれば内需拡大（国内需要の拡大）につながり、社会的購買力が高まり、賃金と物価が安定的に上昇する経済好循環の期待も高まるものである」と考えますが、皆さんはどう考えますか？ *
組合が業務委託店の賃上げを要求する時、皆さんはどうされますか？ *
その他、組合への質問、意見等がございましたらご記入ください。
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