Анкета для педагогічних працівників
Шановний вчителю!
З 15 червня 2022 р. з 9 :00 год по 17 червня 2022 р. до 17:00 Шклівський заклад загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів імені Мар'яна Корчака проводить дослідження, щоб оцінити якість освітніх і управлінських процесів та напрацювати рекомендації щодо вдосконалення діяльності.
Ваша участь у дослідженні є дуже значимою та важливою.
Опитування має анонімний характер і отримані дані будуть використані лише в узагальненому вигляді.
Відповідаючи на кожне запитання, обирайте один варіант відповіді (якщо у формулюванні запитання не вказано інше).
Жодне запитання анкети не повинно лишатися без Вашої відповіді.
Дякуємо за участь!
Sign in to Google to save your progress. Learn more
Заклад освіти   *
Дата анкетування *
MM
/
DD
/
YYYY
В яких класах Ви викладаєте? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
1. Яку тематику для професійного зростання Ви обирали упродовж ос- танніх 5 років? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
2. За якими формами відбувалося підвищення Вашої професійної квалі- фікації? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
3. У закладі освіти створено умови для постійного підвищення кваліфікації педагогів, їхньої чергової та позачергової атестації, добровільної сертифікації тощо? *
4. Що перешкоджає Вашому професійному розвитку? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
5. Які джерела/ресурси Ви використовуєте під час розроблення календарно-тематичного планування? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
6. Яку підтримку Ви надаєте здобувачам освіти у їхньому навчанні? *
7. Для оцінювання здобувачів освіти Ви використовуєте: (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
8. Які критерії оцінювання Ви використовуєте для предмета (предметів), які викладаєте? *
9. Як здобувачі освіти дізнаються про критерії, за якими Ви оцінюєте їхні навчальні досягнення? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
10. Чи спостерігаєте Ви особистісний поступ здобувачів освіти? І з чим він пов’язаний? *
11. Що Ви робите для того, щоб запобігати випадкам порушень академічної доброчесності серед здобувачів освіти (списування, плагіат, фальсифікація тощо)? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
12. Що саме Ви робите для забезпечення академічної доброчесності у своїй професійній діяльності? *
13. Вкажіть, у який спосіб Ви поширюєте власний педагогічний досвід? *
Required
14. Які форми комунікації з батьками Ви використовуєте? (можна обрати кілька варіантів відповідей) *
Required
15. Ви задоволені умовами праці у закладі? *
16. Якщо Ви незадоволені умовами праці, то що, на Вашу думку, потребує покращення?
17. Ви задоволені мотиваційними заходами, які практикуються у закладі освіти? *
18. Психологічний клімат закладу освіти сприяє співпраці педагогів? *
19. Наскільки Ви погоджуєтесь із твердженнями: *
Так
Переважно так
Переважно ні
Ні
Керівництво відкрите для спілкування
Керівництво та педагогічні працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці
Керівництво враховує пропозиції, надані педагогічними працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу
Педагогічні працівники можуть без побоювань висловлюва- ти власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва
Розбіжності, які виникли між педагогічними працівниками та керівництвом школи, вирішуються конструктивно
У закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають педагогічним працівникам адаптуватись до змін умов праці
Права педагогічних працівників дотримуються у закладі
Керівництво підтримує ініціативи педагогічних працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади
20. Вас задовольняють умови організації харчування у закладі? *
21. У закладі освіти розроблено правила поведінки та учасники освітнього процесу дотримуються їх? *
22. Чи надходили до Вас звернення/повідомлення від учнів про булінг впродовж останнього навчального року? *
23. Чи зустрічались Ви з випадками мобінгу (булінгу на робочому місці) за останній рік роботи? *
24. Якщо Ви зустрічались із випадками мобінгу щодо себе, то від кого?
Clear selection
25. У закладі освіти реагують на Ваші звернення про випадки булінгу та мобінгу? *
26. У закладі освіти проводиться навчання, просвітницька робота за уча- сті відповідних служб/органів/організацій для учасників освітнього процесу з метою виявлення ознак булінгу (цькування) та запобігання його проявам? *
27. Зазначте, в розробленні яких документів Ви брали участь: (можна об- рати кілька варіантів відповідей) *
Required
28. Оцініть діяльність педагогічної ради закладу освіти: *
Так
Переважно так
Переважно ні
Ні
Педагогічна рада функціонує системно і ефективно, роз- глядаються актуальні питання діяльності закладу, рішення ухвалюються колегіально і демократично
Педагогічна рада функціонує системно, але помітно відсутність активності у педагогічних працівників під час ухвалення рішень
Діяльність педагогічної ради заважає системі управлінської діяльності у закладі освіти
29. У закладі освіти проводяться навчання/інструктажі з охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки, правил поведінки в умовах надзвичайних ситуацій, інструктажі з домедичної допомоги? *
30. У закладі освіти розроблено алгоритм дій у разі нещасного випадку з учасниками освітнього процесу? Ви дотримуєтесь його? *
31. У закладі освіти проводяться інформаційні, освітні заходи, спрямова- ні на формування негативного ставлення до корупції? *
32. Якого запитання або запитань не вистачає у цій анкеті? Задайте запитання і дайте на нього відповідь *
ДЯКУЄМО ЗА ВІДПОВІДІ!
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy
Google Forms