1)      ¿Qué es la comunicación?

2)      ¿Qué es comunicación efectiva?

3)      Explique código verbal y código no verbal.

4)      ¿Cuáles son las Barreras en la comunicación?

5)      ¿Qué es la retroalimentación o feedback?

6)      ¿Que permite la retroalimentación?

7)      ¿Cuáles son los Elementos que intervienen en la comunicación?

8)      Enumere 4 elementos para saber escuchar.

9)      Nombre 3 técnicas para hablar bien con la gente.

10)      ¿Cuáles son las reglas de la comunicación?

11)      ¿El líder mira a largo o corto plazo?

12)      Señale tres teorías de liderazgo.

13)      Existen varios tipos de categorías y liderazgos, indique cuáles son . Describa los Atributos de un líder.

14)      Para un líder ¿Qué implica reaccionar tarde?

15)      Menciones cuatro Principios de Liderazgo.

16)      Explique la definición de liderazgo.

17)      ¿Qué es liderazgo transformador?

18)      Describa las diferencias entre poder y autoridad.

19)      ¿Cómo se canaliza la influencia?

20)      ¿Qué es identificación?

21)      A continuación, se presenta un listado con doce características que definen a un líder. Tu trabajo consistirá en numerarlas de manera que el nº 1 sea la más importante, según tu opinión; el nº 2 la que le siga en relevancia, etc.; de esta forma asignarás el nº 12 a aquella característica que estimes como la menos importante de todas.