実施概要
群馬県内で親族等から事業の経営資源を引き継ぎ活用して新たな取り組みに挑戦する後継者（以下「アトツギ」）の方々に、メンターを配属し新規事業・新商品の売り上げ拡大について伴走支援をします。
具体的には、参加企業様に対して担当のメンター（担当メンター）を配置し、2024年3月のデモデイを目指して、商品化、事業化、集中的なマーケティングの支援等を行い、売上拡大を目指します。
担当メンターの他、専門性あるメンター（専門メンター）にも相談や壁打ちが可能な仕組みになっており、机上のコンサルティングにとどまらない、ハンズオン支援（伴走）支援を行います。
・事業を継いだものの、自分考えた新ビジネスを展開したいが知識やリソースが足りない
・新商品はあるけれど売り方がわからない（なかなか売れない）
・マーケティングのスキルやノウハウを社内に残したい
・他のアトツギ経営者と繋がりたい
・アトツギ甲子園に挑戦したい
募集期間
令和5年9月22日〜令和5年10月12日（最終締め切り）
対象者
1.
群馬県内に主たる事業所を有する中小企業のアトツギの方。
家業を承継する予定又は既に承継した若手経営者（概ね２０代～４０代）
現在の役職は不問（代表でも後継候補でも可能）
2.
明確な経営理念や事業活動のビジョンを有しており、成長意欲があること。
3.
新規事業・新商品があり、既に事業化に向け取り組んでいること。
4.
本プロジェクトに関する下記イベントに参加可能であること。
キックオフ 2023年10月25日(水)夕方：県庁N E T S U G
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中間デモデイ 2023年12月6日(水)夕方：県庁N E T S U G
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デモデイ 2024年3月16日(土)日中：東京駅近くの会場にて
事業領域
原則領域不問です。ただし、事業の特殊性や専門性が非常に高い場合などは対象とならない場合がございますのでご了承ください。
お申込み後の流れ
- 運営事務局より別途メールかお電話でご案内を送付
- 必要書類※をご提出、面談日程調整
- オンライン面談（順次開催予定）
- 採択結果についてご連絡（10月中旬）
※必要書類
1.
事業計画書や企画書等
2.
新事業や商品がわかるもの（実際の写真など）
3.
直近３年分の財務諸表または決算書類
4.
履歴事項全部証明書（法人の場合）
5 .
会社概要・パンフレット（任意）
