▼オープンカンパニー（1dayインターン）イベント概要
1）現場社員との座談会
NG質問なしで何でも聞いていただける場を用意しています。
過去には「大手を辞めてなぜ入社したんですか？」「実際ブラックではないですか？」といったご質問もいただき、お答えしています。
2）M&Aのマッチング体験ワーク
実際にあったM&Aの事例を基に、グループでマッチングワークに挑んでいただきます。
限られた短い時間の中で、複数の売り手企業と買い手企業から検討し、プレゼンを行っていただきます。
現場部長によるワーク解説にて、実務での思考や選定ロジックについて実例でご説明します。
各チームのアウトプットに対してもコメントします。
▼日程 ご参加いただく日程は、ご参加確定後調整いたします。
・5月21日(火) 16:30～19:30 ＠対面
・5月30日(木) 16:30～19:30 ＠WEB
▼選考フロー
インターンご参加前
エントリーフォーム回答（書類選考）・説明会ご視聴 → 一次面接（グループ面接・オンライン） → インターン参加
インターンご参加後
部長面接（対面） → 最終面接（対面） → 内定
※部長面接の前に人事面接（オンライン）を実施する場合がございます。
▼参加者の声
ご参加頂いた25卒の皆さまのお声を紹介します。
以下アンケートからの抜粋です。
・立教大学在学
ぶっちゃけたリアルな実情までお話ししていただきより、貴社への志望度が上がりました。
M&A総合研究所であれば、入社後のギャップもなく、自分の経験を最大限に活かせる環境であると感じました。
・早稲田大学
M&A総合研究所に入ったら、弱肉強食の世界ではあるが、間違いなく成長できる環境が用意されていることを実際に感じ取ることができました。
入社して、先輩方に追いつけ追い越せの精神で必死にキャッチアップして成長して行きたいと強く感じました。
皆様のエントリーをお待ちしております！
