Ankieta satysfakcji pracownika w BRANŻY FITNESS

Satysfakcja pracownika w organizacji / firmie jest ściśle powiązana z jego stosunkiem do miejsca pracy, środowiskiem pracy, stosunkiem do przełożonego, współpracowników i zadań, które wykonuje.

Pytania w poniższej ankiecie posłużą do zbadania

  • relacji pracodawca-zatrudniony
  • współpracy i pracy w zespole
  • relacji podwładny-przełożony
  • samooceny i motywacji związanej z wykonywanymi zadaniami
  • równego traktowania w organizacji / firmie
  • Chcielibyśmy poinformować, że nasza ankieta jest w pełni anonimowa. Jeśli chciałbyś nawiązać z nami współpracę w zakresie przeprowadzenia badania w Twojej firmie, otrzymania wyników ankiety lub w innej sprawie, serdecznie zapraszamy do kontaktu mailowego pod adresem: kontakt@repspolska.pl.

Zapraszam serdecznie na nasz niedzielny wieczór na webinar, gdzie będziemy dyskutować o znaczeniu motywacji w pracy dla osiągnięcia sukcesu. To będzie niesamowite spotkanie pełne inspiracji, które pomoże Ci jeszcze bardziej pokochać to, co robisz lub zmienić to, czego nie lubisz.

Motywacja jest kluczowym elementem sukcesu zarówno w życiu zawodowym, jak i osobistym. Podczas naszego webinaru dowiesz się, jak znaleźć wewnętrzną motywację do działania oraz jak utrzymać ją na wysokim poziomie nawet w obliczu trudności.

Dołącz do mojego webinaru i pozwól się zainspirować! Wspólnie odkryjemy sposoby na to, aby każdy dzień w pracy był pełen energii i radości. Nie przegap okazji na transformację swojej codzienności - zarejestruj się już dziś!

webinar rejestracja>>>> CZY CZERPIESZ SATYSFAKCJĘ ZE SWOJEJ PRACY W BRANŻY FITNESS?

Webinar odbędzie się w niedzielę 24 marca 2024 r. o godz. 18:00

Certyfikat uczestnictwa 2 pkt CPD

Pozdrawiamy,

Zespół Reps Polska

Edyta Bartejczuk-Wolak - Prezes REPs Polska 

Sign in to Google to save your progress. Learn more
Na jakim stanowisku w branży fitness pracujesz? (wielokrotny wybór)
Ile lat pracujesz w branży fitness ?
Clear selection
Miejsce / obszar, w jakim pracujesz ?

Czy czujesz, że masz jasno określone cele i zadania w firmie /organizacji dla ktorej pracujesz? 

*
Czy wiesz i rozumiesz oczekiwania firmy w odniesieniu do Twojego stanowiska? 
*
Czy jesteś zadowolony z pracy, którą obecnie wykonujesz? 
*
Czy rozważasz rezygnację z pracy w dłuższej perspektywie?
*
Czy rozważasz rozwój osobisty rozszerzenie kompetencji na inne umiejętności?
*
Czy uważasz, że w firmie, w której pracujesz, możesz rozwijać swoje umiejętności?
*
Czy uważasz, że w firmie, w której pracujesz, możesz się rozwijać zawodowo? 
*
Czy zadania, które otrzymujesz i obowiązki, jakie wykonujesz, motywują Cię do lepszej pracy?
*
Czy czujesz, że masz wystarczające zasoby, aby skutecznie wykonywać swoją pracę? 
*
Czy czujesz, że otrzymujesz wystarczające wynagrodzenie za swoją pracę?
*
Czy rodzaj współpracy z firmą / organizacją, dla której pracujesz (rodzaj umowy, wymiar godzin) zadowala Cię? 
*
Czy lubisz pracować w swoim zespole (koledzy i koleżanki z pracy)?
*
Czy współpracownicy motywują Cię do lepszej pracy? 
*
Czy Twój zespół jest w stanie pomóc Ci, kiedy nie dajesz sobie rady ze swoimi obowiązkami?
*
Czy Twój zespół udziela Ci odpowiedzi, gdy masz pytania? 
*
Czy czujesz się poinformowany o celach i planach firmy / organizacji, dla której pracujesz (okres na najbliższe miesiące)? 
Clear selection
Czy czujesz, że jesteś regularnie informowany o celach i działaniach twoich i twoich współpracowników? 
Clear selection
Czy wiesz, do kogo możesz zwrócić się o pomoc, gdy napotykasz jakiś problem? 
Clear selection
Czy uważasz, że firma / organizacja, dla której pracujesz wystarczająco dobrze poinformowała Cię o zasobach i narzędziach, jakie posiada, a które są niezbędne do wykonywania twoich zadań?
Clear selection
Czy Twój przełożony oferuje pomoc, gdy napotykasz problemy, których nie potrafisz rozwiązać w swoim zespole? 
Clear selection
Czy Twój szef motywuje cię do lepszej pracy?
Clear selection
Czy czujesz, że Twoja praca jest odpowiednio doceniana przez Twojego przełożonego?
Clear selection
Czy gdy dobrze wykonasz zadanie, Twój przełożony pochwali Cię?
Clear selection
Czy uważasz, że Twój przełożony słucha Cię i bierze pod uwagę to, co mówisz?
Clear selection
Czy uważasz, że Twój przełożony daje Ci odpowiednie wskazówki?
Clear selection
Czy czujesz, że Twój przełożony znajduje dla Ciebie czas w razie potrzeby lub problemu?
Clear selection

Czy uważasz, że masz prawo zapytać swojego przełożonego o wszystko?

Clear selection

Czy uważasz, że Twój szef szanuje Twój czas po pracy? 

Clear selection

Czy w ciągu ostatniego roku zdobyłeś/aś nowe umiejętności, takie jak zdobycie nowych narzędzi, zdobycie nowych umiejętności lub poprawienie tych, które nie są związane z Twoimi codziennymi zadaniami? 

Clear selection

Czy przez ostatni rok zdobyłeś/aś nowe umiejętności, takie jak zdobycie nowych narzędzi, zdobycie nowych umiejętności lub poprawienie tych, które masz w swoich codziennych zadaniach? 

Clear selection

Czy uważasz, że twoje umiejętności wykraczają poza zakres zadań, które zostały ci przydzielone? 

Clear selection

Czy uważasz, że Twoja praca ma znaczenie? 

Clear selection

Czy uważasz, że Twoja praca przyczynia się do rozwoju firmy/ organizacji, dla której pracujesz? 

Clear selection

Czy firma / organizacja dla której pracujesz organizuje kursy i szkolenia abyś mógł/mogła się rozwijać i czy są wystarczające, aby pomóc Ci rozwiązać problemy, które pojawiają się w trakcie pracy? 

Clear selection

Czy zdarza Ci się pracować nadprogramową liczbę godzin?

Clear selection

Czy musisz pracować w weekendy? 

Clear selection

Czy zdarza Ci się przegapić terminy z powodu nadmiernego obłożenia pracą? 

Clear selection

Czy uważasz, że utrzymywanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym jest łatwe w Twojej obecnej pracy? 

Clear selection

Czy uważasz, że praca powoduje u Ciebie nadmierny stres? 

Clear selection

Czy uważasz, że Twoja praca powoduje, że jesteś zbyt zmęczony?

Clear selection

Czy czasem popadasz w pracoholizm?

Clear selection

Czy uważasz, że wszyscy pracownicy zespołu są traktowani sprawiedliwie? 

Clear selection

Czy uważasz, że polityka organizacji dotycząca awansów jest jasna i sprawiedliwa? 

Clear selection

Czy firma zapewnia dodatki pozapłacowe? 

Clear selection

Czy korzyści (płacowe i pozapłacowe) oferowane przez Twoją firmę lub organizację są porównywalne z innymi ofertami pracy?

Clear selection

Jeśli masz jakiekolwiek pytania lub wątpliwości dotyczące któregokolwiek z tematów, proszę nie wahaj się napisać. 

Jeśli masz jakikolwiek temat, który chciałbyś poruszyć lub omówić, chętnie wysłucham i postaram się dostosować nasze nadchodzące bezpłatne webinary do Twoich zainteresowań.

Wkrótce będziemy organizować serię webinariów, które będą rozwiązywać problemy charakterystyczne dla branży fitness. Mam nadzieję, że znajdziesz je interesujące i pomocne w rozwoju swojej kariery /działalności.

Twój adres email w celu otrzymania wyników z naszej ankiety * opcjonalne 
Imię i nazwisko* opcjonalnie
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy