Bảng câu hỏi đo lường mức Hạnh phúc hiện tại của bạn trong công việc

Šo failu nevar atvērt, jo jūsu pārlūkprogrammā nav iespējots JavaScript. Iespējojiet to un atkārtoti ielādējiet lapu.

Bạn chỉ mất 5 phút để thực hiện để gia nhập Cộng Đồng những Giám Đốc Hạnh Phúc tương lai!

Pierakstīties Google kontā, lai saglabātu savu darbu. Uzziniet vairāk

Họ và Tên: *

Công Ty *

Số điện thoại *

Email *

Vị trí công việc *

Năm sinh *

1. Tuần trước bạn đã hạnh phúc như thế nào trong công việc? *

Đúng

Sai

Bình thường

Tôi háo hức đi làm mỗi ngày, tôi thấy tuyệt vời khi làm việc.

Tôi thấy công việc bình thường: tôi không háo hức và cũng không ghét bỏ.

Tôi chán nản công việc. Mỗi sáng, tôi không muốn đi làm.

2. Tuần trước, năng lượng trong công việc của bạn thế nào? *

Tôi thấy tràn đầy năng lượng.

Tôi thấy tàm tạm.

Tôi thấy mệt mỏi và kiệt sức.

3. Bạn cảm thấy sức khỏe thể chất tuần trước của bạn như thế nào? *

Tôi thấy tuyệt vời lúc làm việc hay cả khi không đi làm. Tôi ngủ ngon và thoải mái.

Tôi cảm thấy tàm tạm, không có vấn đề gì lớn.

Tôi cảm thấy thật tệ , tôi ngủ không tốt, tôi ốm, tôi đau.

4. Tuần trước bạn có bận rộn lắm không? *

Tôi bận nhưng tôi vẫn hoàn tất các công việc

Tôi khá bận nhưng tôi vẫn quản lý công việc ổn, đúng tiến độ

Tôi làm việc quá sức. Tôi cảm giác tôi không kịp hoàn tất công việc

5. Bạn đã sử dụng điểm mạnh của mình trong công việc và có thể làm những gì bạn giỏi nhất chưa? *

Đúng

Sai

Tôi có cơ hội vận dụng điểm mạnh và tài năng của mình hàng ngày

Tôi có cơ hội áp dụng điểm tốt nhất của tôi

6. Tuần trước, đồng nghiệp trong doanh nghiệp của bạn có quan tâm đến nhau? *

Chúng tôi rất chăm sóc nhau. Nếu ai cần giúp đỡ, họ sẽ có được sự trợ giúp.

Chúng tôi cũng có quan tâm nhau ( mức độ trung bình).

Không, chúng tôi không quan tâm nhau.

7. Bạn cảm thấy thế nào về nhân viên của mình trong tuần trước? *

Tôi thấy tuyệt với với nhân viên mình trong công việc.

Tôi thấy tàm tạm, không tốt lắm cũng như không tệ quá.

Tôi cảm thấy thấy tệ về nhân viên của mình tuần rồi.

8. Tuần trước, bạn có dành thời gian với nhân viên của mình (những người báo cáo trực tiếp)? *

Tôi dành rất nhiều thời gian với nhân viên của mình. Tôi kết nối với họ mỗi ngày.

Tôi có dành thời gian với nhân viên. Tôi có kết nối nhiều nhân viên tuần rồi.

Tôi dành ít thời gian với nhân viên.

9. Tuần trước, bạn đã khen ngợi nhân viên mình (những người báo cáo trực tiếp)? *

Tôi khen ngợi nhân viên hàng ngày khi họ làm tốt việc.

Thỉnh thoảng tôi có khen ngợi.

Tuần rồi tôi hiếm khi khen ngợi và ghi nhận thành tích nhân viên.

10. Bạn có ý kiến gì về Hạnh phúc của bạn trong công việc không? Chia sẻ với chúng tôi.

11. Bạn có quan tâm đến khoá Huấn Luyện Chief Happiness Officer và được cấp chứng chỉ CHO không ? *

Có, gởi thông tin cho tôi

Không

Rất cám ơn ý kiến đóng góp của bạn.

Happy Lifestyle

Iesniegt

Notīrīt veidlapu

Nekad neiesniedziet paroles, izmantojot Google veidlapas.

Uzņēmums Google nav šī satura autors un to neatbalsta. Ziņošana par ļaunprātīgu izmantošanu - Pakalpojuma sniegšanas noteikumi - Konfidencialitātes politika

Veidlapas