Palangos vasaros parko darbuotojų atranka 2024
Mes esame didelė įmonė, kuri yra Palangoje. Sezono metu galime jums pasiūlyti net iki 80 darbo vietų. Mūsų padaliniai:

* Van Wurst greito maisto kavinė (www.vanwurst.lt)
* Palangos vasaros parkas (www.palangosvasarosparkas.lt)
* Melt ir Palanga svečių namai (www.melt.lt)
* Kurortų pramogos - dviračių nuoma (www.kurortupramogos.lt)
* Checkpoint - spurgytės

Jeigu jau atsidarei šią anketą, vadinasi šiuo metu kandidatuoji būtent į Palangos vasaros parko darbuotojus.  Ieškome jaunatviškos, šiuolaikiškos ir pozityvios komandos darbui pavasarį ir vasarą savaitgaliais, bei darbo dienomis PALANGOJE!

Užpildę šią anketą galite pretenduoti į parko darbuotojo (nuo 14m.), kasos darbuotojo (nuo 18m.) ir vyr. instruktorius (nuo 18m.) pozicijas.

Norėdami dalyvauti tolimesniame atrankos etape, pašome užpildyti šią anketą :)
(Jeigu jums šios pozicijos atranka bus nesėkminga, suteiksime jums galimybę dalyvauti ir kitų padalinių atrankoje).

Sign in to Google to save your progress. Learn more
Vardas Pavardė *
Gimimo data *
MM
/
DD
/
YYYY
Telefono numeris *
El.pašto adresas *
Gyvenamoji vieta *
Išsilavinimas *
Kalbos, kurias mokate *
Darbo patirtis *
Nuo kada galėtumėte pradėti dirbti? *
Ar galėtumėte pradėti dirbti balandžio-gegužės mėnesiais? *
Jeigu galėtumėte dirbti balandžio - gegužės mėnesiais, nurodykite datą nuo kada galėtumėte pradėti?
*
Ar turėtumėte kur apsigyventi Palangoje-Klaipėdoje? *
Jūsų pomėgiai *
Apibūdinkite savo charakterio savybes. *
Kaip Jums atrodo, kas būtų svarbu, aptarnaujant 
klientus?
*
Kas jūsų manymu, darbe yra didžiausia motyvacija dirbti? *
Kokioje pozicijoje norėtumėte dirbti? *
Kodėl būtent šioje pozicijoje? *
Kokie Jūsų lūkesčiai darbo užmokesčiui? *
Ar turite savo automobilį kelionei į darbą? *
Kas jus motyvuotų darbe? *
Jeigu jūsų neatsirinktumėme, ar norėtumėte, kad iš mūsų kito padalinio su jumis susisiektų? *
Jeigu jūsų neatsirinktume, kokioje kitoje veikloje norėtumėte ditbti? *
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy