MigranTech:  conseillers à l’emploi et professionnels de l’Insertion
Chers participants,

Nous vous serions très reconnaissants de bien vouloir participer à notre enquête sur l’inclusion professionnelle des migrants et des réfugiés sur le marché du travail. Les résultats de ce questionnaire permettront d’identifier les compétences requises et recherchées par les entreprises et employeurs dans leurs recrutements des migrants. Ces compétences identifiées serviront à la création d’un parcours de formation en ligne de 40 modules via une e-plateforme d’apprentissage de type MOOC, dans le cadre du projet Erasmus+ Migrantech.
Les données recueillies au cours du sondage seront anonymes. Nous ne recueillerons pas de données personnelles (nom, téléphone, etc.) qui pourraient permettre de vous identifier.

Nous vous remercions pour votre participation et votre disponibilité.

Ce questionnaire est destiné aux conseillers à l’emploi et professionnels de l’Insertion.
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AXE 1 : PRÉCISIONS PROFESSIONNELLES
1- Travaillez-vous (ou avez-vous déjà travaillé) professionnellement avec des migrants et/ou des réfugiés ?
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Organisation
2- Depuis combien de temps travaillez-vous avec ce type de publics ?
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3- Selon vous, quels types d’accompagnement ou parcours éducatifs sont importants pour assurer une intégration réussie à des migrants/réfugiés sur le marché du travail ? (Cochez la case correspondante)
Pas du tout important
Peu important
Relativement important
Très important
Extrêmement important
Réalisation du diagnostic des compétences et du projet professionnel du demandeur d’emploi en fonction de ses besoins réels
Accompagnement, appui individualisé et aide à la création et/ou maîtrise d’outils d’insertion (CV, lettre de motivation...)
Proposition d’offres d’emploi et mise en réseau avec les employeurs
Accompagnement à la reconnaissance des diplômes étrangers
Ateliers collectifs de mobilisation vers l’emploi (présentation des entreprises et secteurs employeurs, préparation aux entretiens, coaching collectifs, préparation à l’après-embauche …)
Tutorat renforcé et mobilisation de bénévoles (parrainage, simulation d’entretiens et coaching individuel, mise en réseau ...)
Evènement de rencontre avec les entreprises et employeurs
Activités d’information et de sensibilisation sur le marché du travail dans le pays d’accueil (les différents secteurs recrutant, les fiches-métiers, les formations professionnalisantes …)
Activités linguistiques (cours de langue et ateliers collectifs de discussions non-formelles à visée socioprofessionnelle …)
Activités d’initiation à l’entreprenariat et à la création d’entreprise (appui, supports techniques et numériques …)
Activités d’initiation et de perfectionnement à l’informatique et au numérique à visée socioprofessionnelle
Activités de loisirs et d’échanges socioculturelles
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Autre (Précisez et évaluez ci-dessous)
4- Quels types de soutiens apportez-vous aux migrants/réfugiés ?
Si vous n’avez pas sélectionné de formations, veuillez passer à la question nº7.
5- Quelles activités de formation offrez-vous aux migrants et/ou aux réfugiés ? (Plusieurs choix sont possibles)
6- Quelles difficultés rencontrez-vous dans leur accompagnement professionnel ? (Plusieurs choix sont possibles)
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