Qu'est-ce que un "bon" feed-back et comment cela peut m'aider, et aider toute mon organisation à avancer et grandir ? Avec des apports des neurosciences, mieux comprendre les conditions nécessaires pour que le feed-back soit efficace et fructueux.  Partager nos meilleures expériences de feed-back pour repérer les éléments clés pour en donner et en recevoir. Et comment le fait de demander du feed-back peut changer notre état d'esprit collectif pour le bien...