Las organizaciones se encuentran en un momento donde se enfrentan a diario a grandes problemas, debido, entre otras cosas, al crecimiento y volatibilidad del mercado, no teniendo el tiempo para adaptarse a tantos cambios, por otro lado, cada vez más, se tiene en cuenta al usuario, siendo actualmente, parte fundamental en el éxito de una empresa.

A esto hay que sumarle el tiempo que se pierde en tomar decisiones, ya sea por burocracia o por la carencia de un propósito común, o por la falta de comunicación del equipo, en tal caso, el tiempo pasa, y todo es cada vez más simple y se diseña más rápido, con este escenario, las empresas tendrán que hacer las cosas de otra manera.

El propósito de la sesión es mostrar, como el uso del diseño, puede ayudarnos a cambiar esto, cuando lo incorporamos a la cultura y en la estrategia de la organización, más allá de un alcance puramente estético, ya que el diseño es mucho más, es una forma de pensar, un lenguaje, e incluso una actitud, para encontrar nuevas soluciones.

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