Bedarfserfassung für den Lehrlings-Kurs: Kundenkontakt mit Sympathie und Stil
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Name des Unternehmens
Wie zufrieden sind Sie mit der Begrüßung Ihres Lehrlings? (1 = sehr zufrieden - 5 = gar nicht zufrieden)
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Wie zufrieden sind Sie bei der Verabschiedung? (1 = sehr zufrieden - 5 = gar nicht zufrieden)
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Ist Ihr Lehrling hilfsbereit gegenüber dem Kunden?
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Der Kunde soll sich als König fühlen. Trifft das bei der Umgangsform Ihres Lehrlings zu?
Bringt Ihr Lehrling Ihren Kunden ausreichend Respekt entgegen?
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Lässt der Lehrling den Kunden aussprechen?
Kann sich Ihr Lehrling sprachlich gut ausdrücken?
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Wirkt Ihr Lehrling unbeholfen?
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Wenn ja, was ist Ihre Einschätzung Grund dafür:
Wie gut schätzen Sie die Aufmerksamkeit Ihres Lehrlings ein? (1 = sehr aufmerksam - 5 = gar nicht aufmerksam)
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Sind Sie mit der Körperhaltung Ihres Lehrlings zufrieden?                                                              
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Nimmt Ihr Lehrling mit dem Kunden ausreichend Blickkontakt auf?
Wie selbstbewusst schätzen Sie Ihren Lehrling ein? (1 = sehr selbstbewusst - 5 = gar nicht selbstbewusst)
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Kann er die Bedürfnisse der Kunden erfassen?
Wie beurteilen Sie das äußere Erscheinungsbild Ihres Lehrlings:
Wie würden Sie den ersten Eindruck, den Ihr Kunde von Ihrem Lehrling hat einschätzen:
Wie wünschen Sie sich den Eindruck, den Ihr Lehrling machen soll:
Was wünschen Sie sich, dass sich durch den Kurs bei Ihrem Lehrling verändert, betreffend der Umgangsform?
Bitte nennen Sie die 3 wichtigsten Kriterien, die ihr Lehrling beim Umgang mit dem Kunden haben sollte?
Was soll sich nach diesem Kurs bei Ihrem Lehrling verändert haben?
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