تقوم جمعية عايشة بتنفيذ مشروع "التمكين الاقتصادي للنساء من خلال الاعانات المؤقتة للأجور في القطاع الخاص" بالشراكة مع المؤسسة الألمانية للتعاون الدولي  (GIZ) وتمويل الوزارة الاتحادية للتعاون الاقتصادي والتنمية ( (BMZ)
يهدف المشروع الي تمكين المرأة اقتصاديًا من خلال دعم اعانة الأجور في القطاع الخاص منها قطاعي صناعة الملابس والنسيج، ايضا الصناعات الغذائية، حيث يستهدف المشروع 150 سيدة تتراوح اعمارهن ما بين (18 الي 35 عاما) اللواتي يمتلكن الخبرة المهنية والمتأثرات من جائحة كورونا COVID-19 وفقدن اعمالهن في تلك الشركات/ المصانع، ايضا الباحثات المؤهلات عن عمل واللواتي لم يتمكن من الانخراط في سوق العمل بسبب قيود الجائحة وسوء الاوضاع الاقتصادية، حيث ان المناطق المستهدفة هي محافظتي غزة والشمال.
سيتم تعيين وفرز السيدات علي الشركات والمصانع التابعة لكل من قطاعي صناعة الملابس والنسيج أيضا الصناعات الغذائية بهدف دعم وتعزيز صمود تلك القطاعات أيضا.
 
 لذا ترغب جمعية عايشة تعبئة البيانات التالية من قبل اصحاب الشركات والمصانع المشغلة علي أن تتوفر الشروط التالية:
• التسجيل والترخيص والأوراق الرسمية لدي الدوائر الحكومية، كذلك امتلاك عضوية سارية المفعول لدي الاتحاد العام للصناعات الفلسطينية.
• التعاون والتنسيق في تنفيذ انشطة المشروع مع جمعية عايشة والالتزام بشروط ومعايير المنحة الخاصة بدعم اعانة الأجور من خلال توقيع اتفاقية تفاهم ثلاثية الأطراف مابين الشركة/المصنع المشغل، جمعية عايشة، المستفيدة من المشروع.
• القدرة علي الالتزام في دفع رواتب أجور العاملات اللواتي تم تسريحهن بسبب ظروف الجائحة أو الجدد الباحثات عن عمل ضمن عقود عمل رسمية على أن لا يقل معدل تلك الأجور عن الحد الادني للاجور بحسب المعمول بها في قانون العمل الفلسطيني.
• التزام الشركة/المصنع بتوقيع عقود عمل رسمية لمدة سنة كاملة بحيث لايقل  الحد الأدني للأجورعن 1450 ش شهريا كأعانة للأجور، علي ان يتم دفع أجر لأول ثلاث اشهر بنسبة 100% من قبل برنامج اعانة الأجور، يليها الشهر الرابع والخامس بنسبة 50% من قبل المشغل (الشركة/المصنع) علي ان يغطي برنامج اعانة الأجور  ال50% الأخري ، وكامل اجور العاملات بنسبة 100% من قبل المشغل ابتداءا (من الشهر السادس وحتي نهاية مدة العقد البالغة 12 شهرا).
• التزام الشركة/المصنع بالمشاركة في التدريب المقدم من قبل الاتحاد العام للصناعات في مجال تطوير الموارد البشرية المرتبطة بخلق فرص عمل إضافية لـلباحثين عن عمل وكذلك تدريب السلامة المهنية في أماكن العمل.
• للاستفادة من برنامج منحة الأجور، على الشركة/المصنع الالتزام بتعبئة البيانات أدناه للفئة المستهدفة من العاملات والتي تم الاشارة اليها فقط للفئة العمرية (18-35) عام ومن محافظتي غزة والشمال، كذلك انقضاء فترة لاتقل عن ستة أشهر من تاريخ تسريح السيدات عن العمل في تلك الشركات/المصانع وبشرط عدم وجود صلة قرابة من الدرجة الأولى لأرباب العمل.