Ocena skłonności pracowników do zachowań ryzykownych

Niejednokrotnie zdarza się, że automatyczne działania człowieka, przepełnione rutyną codzienności mogą przynosić negatywne skutki w otoczeniu, w którym się aktualnie znajdujemy.

W poniższej ankiecie chcemy zbadać skłonność pracowników do zachowań ryzykownych, biorąc pod uwagę codzienne czynności wykonywane przez człowieka w miejscu pracy i poza nim. Ankieta jest całkowicie anonimowa. Prosimy o szczere odpowiedzi, które pomogą nam sumiennie przeanalizować rozpatrywane kwestie.

Sign in to Google to save your progress. Learn more
Jak często zdarza się Panu/Pani spotkać w miejscu pracy osobę pod wpływem alkoholu? *
Czy zdarza się Panu/Pani pójście do pracy nie będąc całkowicie pewnym swojego stanu trzeźwości? *
Czy zauważa Pan/Pani, że osoby z Pana/Pani otoczenia w miejscu pracy stosują środki odurzające (inne niż alkohol)? *
Czy zdarzyło się Panu/Pani zwrócić uwagę koledze/koleżance w pracy odnośnie niestosowania przez niego/nią wymaganych środków ochrony indywidualnej? *
Czy w miejscu pracy zauważa Pan/Pani brak stosowania środków ochrony indywidualnej przez pracownika? *
Czy w miejscu pracy dostrzega Pan/Pani łamanie przepisów BHP przez pracowników? *
Czy stosuje Pan/Pani środki ochrony indywidualnej? *
Czy uważa Pan/Pani, że środki ochrony zbiorowej są skuteczne? *
Gdyby był/a Pan/Pani prezesem swojej firmy, jak duży byłby nacisk na stosowanie środków ochrony indywidualnej i zbiorowej w Pana/Pani zakładzie pracy?
*
Czy uważa Pan/Pani, że w miejscu pracy powinno się stosować badanie stanu trzeźwości?
*
Jak często w drodze do pracy zdarza się Panu/Pani przekraczać dozwoloną prędkość?
*
Jak często zdarza się Panu/Pani pracować uszkodzonymi narzędziami?
*
Czy Pana/Pani praca jest w jakiś sposób nadzorowana?
*
Czy zawsze zgłasza Pan/Pani przełożonemu występujące anomalie typu uszkodzona nawierzchnia, wystające elementy itp.?
*
Płeć
*
Wiek
*
Staż pracy *
System pracy *
Submit
Clear form
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy