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컨택센터 중간 리더 역량 진단
컨택센터 중간리더로서 갖추어야 할 역량을 진단합니다
수업 사전 진단을 통하여 개인별 진단 결과를 서면으로 제공해드릴 것입니다.
자신의 현재 업무 현황을 파악하여 어느 역량을 우선 개발해야 할지를 계획하는데 중요한 자료가 될 것입니다.
솔직하게 작성해주시기 바랍니다.
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리더 경력
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10년이상
9년~5년
4년~1년
1년미만
귀하의 연령
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50세이상
40세~49세
30세~39세
29세 이하
리더로서 관리 인원수
*
5명 미만
5명-10명미만
10명-15명미만
15명-20명미만
20명 이상
내가 속한 센터 전체 규모
*
50명 미만
50명-100명미만
100명-300명미만
300명이상
센터 업종
*
금융(은행, 보험, 카드 등)
IT , 통신, 포탈, 인터넷 서비스
유통업( 백화점, E커머스 등)
관공서 , 공기업
제조 ( 가전, 가구, 패션 등)
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