GÓP Ý VÀ ĐÁNH GIÁ ĐỘI NGŨ NHÂN VIÊN YOGADAILY
Nhằm nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng, BGĐ Yogadaily trân trọng gửi tới quý HV Phiếu đánh giá định kỳ để kịp thời điều chỉnh tác phong, thái độ và chuyên môn phục vụ của đội ngũ Yogadaily cho tốt nhất.

Bạn vui lòng cho điểm 3 tiêu chí đánh giá theo mẫu dưới đây để chúng tôi hoàn tất khảo sát.
Câu trả lời của bạn được bảo mật tuyệt đối và chỉ gửi trực tiếp đến Mr Mạnh - Giám đốc nhân sự.
Sign in to Google to save your progress. Learn more
Thời điểm đánh giá *
MM
/
DD
/
YYYY
Nhân sự được bạn đánh giá *
Vui lòng cho biết họ tên và vị trí công việc của nhân sự được bạn đánh giá. Ví dụ: Phan Hùng Mạnh, Giám đốc nhân sự
Thái độ giao tiếp *
Rất tệ
Luôn lễ phép, lịch sự
Phản hồi chi tiết về thái độ giao tiếp: *
Tinh thần hỗ trợ *
Rất tệ
Luôn sẵn lòng giúp đỡ
Phản hồi chi tiết về tinh thần hỗ trợ: *
Kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ *
Khả năng giải đáp thắc mắc, xử lý vấn đề, kiến thức nghiệp vụ, trình độ chuyên môn...
Kém
Chuyên nghiệp
Phản hồi chi tiết về nghiệp vụ chuyên môn: *
Mức độ hài lòng của bạn về đội ngũ Yogadaily *
Hãy chấm điểm trong thang điểm 1-10
Để đội ngũ Yogadaily luôn đạt điểm 10 về mức độ hài lòng của bạn, Yogadaily cần cải thiện điều gì? *
Những góp ý, đề xuất khác của bạn:
Những ý kiến, ý tưởng có giá trị áp dụng sẽ được tặng ngay 1 thẻ tập 1 tháng không giới hạn trị giá 800K.
Tên của bạn:
Khóa học:
VD: HLV K30, hoặc Lớp Yoga thường xuyên...
Số điện thoại của bạn:
Email của bạn:
Nhân tiện, nhờ bạn giúp Trung tâm Yogadaily một đánh giá 5 sao trên Google nhé:
Copy link và dán trên trình duyệt web để thực hiện thao tác đánh giá nhé
Clear selection
Trân trọng cảm ơn những phản hồi quý giá của bạn.
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This form was created inside of Yogadaily. Report Abuse
Google Forms