7. De academie biedt heldere leerlijnen voor specifieke doelgroepen en hun professionele ambities. Het leeraanbod omvat maatwerk en adresseert multidisciplinaire teams, afdelingen en projectgroepen. De leertrajecten richten zich op transfer naar de werkvloer en naar collega's (training on the job, coaching, intervisie, managementbetrokkenheid). Leertrajecten sluiten aan bij de implementatie van beleids-, afdelings- of persoonlijke doelen, en omvatten per definitie de casuïstiek van de deelnemer(s). De academie kent een breed scala aan activiteiten voor 'een leven-lang-leren en ontwikkelen', zoals kenniscafe's en andere nieuwe leervormen. *