MONITORAGGIO PERSONALE ATA 2019
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1) L’organizzazione del piano di lavoro del personale è soddisfacente?
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2) La definizione delle diverse funzioni e delle relative responsabilità è adeguata?
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3) L’attenzione alle problematiche relative alla sicurezza sul luogo di lavoro è soddisfacente?
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4) In caso di necessità è agevole prendere contatto con il Dirigente o con un suo collaboratore delegato?
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5) L’orario di servizio è funzionale alle esigenze della scuola?
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6) Le attrezzature e le strumentazioni a disposizione sono adeguate al suo lavoro?
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7)Le dotazioni per la sicurezza e l’emergenza sono adeguate?
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8)Le strutture scolastiche consentono di operare in modo adeguato?
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9)La qualità dei rapporti con i colleghi è soddisfacente?
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10)I rapporti con i docenti sono collaborativi?
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11)Si ritiene motivato/a nel lavoro?
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12)Si ritiene valorizzato/a nell’ambiente di lavoro?
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13)Ritiene che i rapporti con l’utenza (alunni e famiglie) siano rispettosi e collaborativi?
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