Clima Organizacional trata-se do conjunto de sentimentos e opiniões expressadas pelos colaboradores sobre o ambiente de trabalho. É formado por elementos perceptíveis e mensuráveis, sendo um indicador importante para a gestão de pessoas e monitorar esses níveis de satisfação é responsabilidade do RH e das lideranças. Ainda, todos devem estar atentos a fatores que interferem na qualidade das relações de trabalho.
O clima organizacional, portanto, é resultado do vínculo estabelecido entre a organização e seus funcionários.
Conteúdo:
- Conceito;
- Objetivos:
- Identificar e compreender os aspectos positivos e negativos quem impactam no clima da organização
- Criar uma base de informações objetivas que impactam na satisfação dos colaboradores;
- Garantir a direção correta para possíveis mudanças;
- Aferir as evoluções ao longo do tempo;
- Orientar as ações para melhoria do clima organizacional;
- Fases do processo: diagnostico, planejamento e implantação;
- Abrangência do questionário, a escala de respostas e a implantação;
- Visão a curto, médio e longo prazo;
- Papéis: Alta direção, gestores e RH;
- Equipe de projeto;
- Confidencialidade;
- Prazos e credibilidade;
- Erros comuns no processo e consequências a curto, médio e longo prazo;
- Sistematização do processo: construção de um modelo de questionário para aplicação;
Serão 9 horas de treinamento, divididos em 3 encontros em “pílulas” de 3 horas/dia, presencialmente em nosso espaço de treinamentos, Rua Crescêncio da Silveira Pupo, 75 - sobreloja - Edifício Inside Corporate - Vila Cassaro.
Data (s): 11;12;13 de abril de 2023
Horário: das 19h as 22h.
Inscrições até dia 06/04/2022.
Investimento:
Associados: R$ 220,00 (desconto se estende aos funcionários também);
Não associado: R$ 440,00.
*******************************OBSERVAÇÕES*******************************************A inscrição só será validada mediante preenchimento e envio desse formulário;
*Empresas que tiverem
acima de 4 colaboradores(ou seja 5 ou mais) tem 5% de desconto, empresas associadas pode dividir o valor no boleto.
*Deverá preencher e enviar 1 formulário por participante.
*Inscrições limitadas até 10 participantes por empresa.
*Para empresas com 20 inscrições, nos consulte para saber sobre nosso curso personalizado
;*A confirmação do curso dependerá do número mínimo de participantes inscritos, caso não atinja a numeração mínima, ligaremos avisando, que o curso foi cancelado;
*O certificado de participação somente serão fornecidos aos participantes que
comparecerem 100% das aulas.
*
Vagas Limitadas;
*O pagamento do curso deverá ser realizado até o primeiro dia do curso na opção dinheiro.
-Pagamentos via pix e via boleto bancário será encaminhado ao nosso financeiro, no segundo dia do curso, onde será encaminhada a chave pix ou gerado o boleto e enviado no e-mail relatado neste formulário, no caso do boleto, com vencimento para até um dia antes da finalização do curso.
*********************ATENÇÃO: Cancelamento e/ou desistência****************** *Deverá ser avisado com 48h de antecedência do curso, formalmente por escrito. Não havendo o aviso ou o não comparecimento ao curso concederá a Aicita a emitir a cobrança normalmente, uma vez que a vaga foi reservada impossibilita novas inscrições; devido as vagas serem limitadas, contamos com as inscrições para a realização ou não do curso conforme número mínimo de pessoas, nos baseamos nas inscrições para gerar a impressão do material para a turma e também para fazer o repasse ao instrutor (a).
* Continuamos com os cuidados com higienização será disponibilizado álcool em gel na entrada, em nossa mesa de café e no corredor dos sanitários; o uso de máscara é opcional, mas caso esteja com sintomas gripais é recomendável o uso de máscara durante todo o horário do curso. Caso não esteja se sentindo bem no dia do curso, comunique a empresa para que consiga colocar outra pessoa no seu lugar e fique de repouso.
Pagamento: Boleto ou PIX;.
Facilitador (a): Lucimara Pintaude Cruz - Psicóloga Organizacional / Educacional e Coach de executivos, careira e orientadora vocacional. 25 anos de experiência em Recursos Humanos, liderando projetos de transformação organizacional, cultural e M&A em vários países: Brazil, Estados Unidos, França, México e Suíc.10 anos como Consultora em RH. DBA EU Business School Genebra. Pós-graduada em Administração de Empresas. Desenvolvimento de lideranças, competências e coaching - Fundação Dom Cabral. Diretoria e Gerência Coporativa em empresas expressivas no mercado: Klabin, Valeo, Elis, Consultora na Câmara do Comércio de Lausanne/Suíça, membro e palestrante no grupo International Career em Vevey/Suíça, parceira e voluntário da Associação Industrial e Comercial de Itatiba.